《机舱资源管理》试卷及答案5.docVIP

《机舱资源管理》试卷及答案5.doc

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《机舱资源管理》试卷

1、在特定的情况下,______往往是促进组织向前发展的重要诱因。

A、冲突

B、矛盾

C、战争

D、发泄

2、《钢质海船建造规范》规定,下列____处所的电话应为声力电话或蓄电池供电的指挥电话。

A、机舱室---轮机长室

B、机舱室---舵机室

C、机舱室---餐厅

D、驾驶室---舵机室

3、以下不属于保健因素的是:

A、金钱

B、安全

C、成就

D、人际关系

4、根据马斯洛的需要层次论,以下哪种需要是最基本的需要:

A、生理的需要

B、安全的需要

C、尊重的需要

D、自我实现的需要

5、每班下班前,值班轮机员应将_____和海水温度告知值班驾驶员,值班驾驶员应回告本班平均航速和风向风力,双方分别记入《航海日志》和《轮机日志》

A、主机平均转速

B、主机转速

C、主机累积转速

D、主机检修后运行总小时

6、转车、冲车、试车完毕后,车钟置于______位置,表示车已备妥。

A、备车

B、完车

C、停车

D、以上都不对

7、领导协调的种类是_______

A、向上协调和向下协调

B、内部协调和外部协调

C、上下协调和平行协调

D、纵向协调和横向协调

8、决策的灵魂是___。

A、选取目标原则

B、可行性原则

C、系统的原则

D、集体决策的原则

9、广义的资源指人类生存发展和享受所需要的_______要素。

A、一切社会资源的

B、一切物质和非物质的

C、一切自然资源的

D、一切社会资源的和自然资源的

10、在工作环境中造成压力的原因是多种多样的,下列_____不是压力的来源。

A、工作压力

B、家庭压力

C、社会压力

D、精神压抑

11、团队精神的核心是_____,反映的是个体利益和整体利益的统一。

A、团结一致

B、互相帮助

C、坦诚对待

D、协同合作

12、按照轮机部组织的原则,说法错误的是_______。

A、轮机长在船长和政委的领导下工作

B、到大管轮在船长的直接领导下工作

C、二管轮在轮机长和大管轮的领导下工作

D、值班机工在轮机员的领导下工作

13、目标管理属于满足以下哪方面需要的激励因素:

A、生理的需要

B、安全的需要

C、尊重的需要

D、自我实现的需要

14、_____是人类行为的出发点、基础和最根本的原因。

A、激励

B、沟通

C、需要

D、说话

15、以下哪个不属于管理的组织职能:

A、指导工作

B、人员配置

C、机构设计

D、组织变革

16、加装散装润滑油时,除确认加油品种和数量外,轮机长还应同供油方代表确认________。

A、加油量计量方式

B、燃油的黏度

C、燃油的总碱值

D、燃油含水量

17、抵港前,轮机长应将本船_______情况告知船长。

A、报告填写

B、备件申请

C、物料申请

D、存油

18、关于PDCA循环,以下那句话是错误的:

A、一个PDCA循环结束,问题就彻底解决了。

B、PDCA循环是大循环套小循环的循环。

C、PDCA循环是螺旋式上升的前进。

D、PDCA循环是综合性的开放式的循环。

19、每班下班前,值班轮机员应将主机平均转速和海水温度告知值班驾驶员,值班驾驶员应回告本班_____和风向风力,双方分别记入《航海日志》和《轮机日志》

A、航速

B、航程

C、累积航程

D、平均航速

20、通信的组成元素包括:

A、发送者、接受者

B、信息、方式

C、编(解)码、噪音

D、A+B+C

21、“PDCA”循环的运转程序一般要经历:

A、三个阶段八个步骤

B、四个阶段八个步骤

C、五个阶段四个步骤

D、八个阶段四个步骤

22、下列_____现象属于人对压力的短期反应。

A、旷工

B、对工作不满

C、病假率高

D、不守时

23、管理的本质是_______。

A、计划

B、领导

C、协调

D、控制

24、______是指连个或两个以上的行为主体,由于在目标、认知与情感方面长生差异,在特定问题上采取相互排斥、对抗、否定等行为或情绪而形成的一种状态。

A、战争

B、矛盾

C、冲突

D、发泄

25、以下哪个属于由管理方面问题导致的疲劳:

A、睡眠和休息

B、组织因素

C、船舶设计

D、工作量

26、以下不属于赫兹伯格双因素理论中激励因素的是:

A、工作本身

B、工作环境

C、成就

D、进步

27、从团队成员性格和行为的角度可以将团队成员分成八种类型的人员,下列_____属于这八种类型的人。

A、领导者

B、凝聚者

C、沟通者

D、服从者

28、以下不属于团队精神内容的是:

A、团队的纪律性

B、团队的凝聚力

C、团队高昂的士气

D、团队合作的意识

29、下列______是间接影响性刺激。

A、焦虑

B、热

C、噪声

D、振动

30、_

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