简易雇工合同7篇.docx

简易雇工合同7篇

篇1

甲方（雇主）：_____________________

乙方（雇工）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.合同期满，双方协商一致可续签合同。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的岗位（工种）为：_____________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作岗位需要，实行标准工时制度，平均每日工作时间不得超过八小时，平均每周工作时间不得超过四十小时。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.国家法定节假日，甲方应当依法安排乙方休假或者调休。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币_____元整（￥_____元）。

2.甲方每月_____日左右以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇工）：____________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方雇佣乙方从事相关工作事宜，达成以下合同协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的岗位从事__________工作。

2.乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体休息办法和时间按甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。

2.甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为次月的第一个工作日。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，使乙方了解并掌握甲方的安全制度和操作规程。

3.乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程，如因乙方违反安全制度和操作规程导致的安全事故，由乙方承担全部责任。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。

2.甲方应给予乙方相应的福利待遇。

七、规章制度及纪律要求

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者拒不改正的。

3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇工）：____________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事相关工作事宜，达成以下合同协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的_____部门从事______工作。

篇3

甲方（雇主）：_