精选派遣员工劳务合同5篇.docx

精选派遣员工劳务合同5篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

丙方（派遣员工）：_________________________

地址：_________________________

鉴于甲方与乙方就派遣员工事宜达成合作意向，丙方愿意按照甲、乙双方的要求提供劳务，甲、乙、丙三方根据有关法律法规的规定，本着公平、公正的原则，就本次派遣员工的劳务事宜达成如下协议：

一、合同宗旨及目的

明确甲、乙双方关于派遣员工提供劳务的条件、要求及甲、乙、丙三方的权利义务等事项，确保三方合法权益。

二、合同期限及工作内容

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工作地点：____________。

3.工作内容：丙方应按照乙方的要求，履行以下职责：____________。

三、派遣员工工资待遇及支付方式

1.工资标准：____________。

2.工资支付方式：工资支付时间不得晚于每月______日，以货币形式支付。

3.加班工资及福利待遇：按照国家法律法规和乙方规定执行。

四、社会保险及福利待遇

1.甲、乙双方应按照国家和地方有关规定为丙方缴纳社会保险费用。

2.乙方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障丙方的身体健康。

3.乙方应按时向甲方提供丙方的考勤记录、工资发放记录等相关资料。

五、甲方的权利和义务

1.甲方有权监督丙方的工作表现，并对丙方进行管理和指导。

2.甲方应按时向乙方提供派遣员工名单及相关资料，确保派遣员工的资质符合乙方要求。

3.甲方应协助处理派遣员工在工作过程中遇到的困难或问题。

六、乙方的权利和义务

1.乙方有权对丙方进行工作考核，对表现优秀的员工给予奖励，对不符合要求的员工提出改进意见或进行更换。

2.乙方应提供必要的工作条件和环境，确保丙方的人身安全。

3.乙方应向甲方支付相应的劳务费用，确保派遣员工的合法权益。

七、丙方的权利和义务

1.丙方有权获得合法的劳动报酬和社会保险福利待遇。

2.丙方应遵守甲、乙双方的规定，认真履行工作职责。

3.丙方应接受甲、乙双方的管理和指导，不断提高自己的业务能力和素质。

八、违约责任及赔偿损失

1.任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。

2.如因丙方的工作失误或违法行为给乙方造成损失，丙方应承担相应责任。

九、合同的变更、解除和终止

1.本合同经甲、乙、丙三方协商一致，可以变更或解除。

2.合同期限届满，本合同自动终止。

3.甲方、乙方或丙方有以下情形之一的，可以单方解除本合同：____________。

篇2

甲方（派遣单位）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（用工单位）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

联系方式：_________________________

丙方（派遣员工）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方是一家专业的劳务派遣单位，具备合法的劳务派遣资质；乙方有意接受甲方的派遣员工为其提供服务；丙方是具有完全民事行为能力的自然人，愿意按照甲、乙双方的要求提供劳务，三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。