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人才需求目录服务合同6篇
篇1
甲方(委托方):___________________________
乙方(服务方):___________________________
鉴于甲方需要招募特定岗位的人才,而乙方在人才领域具备专业服务经验及能力,甲、乙双方在平等自愿的基础上,依据中华人民共和国相关法律法规的规定,就乙方为甲方提供人才需求目录服务达成如下协议:
第一条服务内容与目标
1.乙方应根据甲方的需求,为甲方提供人才需求目录服务,包括但不限于人才招聘、人才推荐、人才培训等方面的服务。
2.乙方需根据甲方的行业特点、岗位需求及其他相关要求,制定详细的人才需求目录,并据此开展相关服务工作。
第二条服务期限与方式
1.本合同服务期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.乙方应采取线上与线下相结合的方式为甲方提供服务,包括但不限于发布招聘信息、组织招聘会、开展人才推荐活动等。
第三条甲方的权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照本合同约定提供人才需求目录服务。
2.甲方应按时支付乙方提供的服务费用。
3.甲方应提供详细的岗位需求及其他相关信息,并确保信息的真实性和准确性。
4.甲方有权对乙方的服务质量进行监督,并提出改进意见。
第四条乙方的权利与义务
1.乙方有权获得甲方支付的服务费用。
2.乙方应根据甲方的需求,提供专业化、高效的人才需求目录服务。
3.乙方应对甲方提供的岗位需求及其他相关信息进行核实,并确保信息的真实性。
4.乙方应根据市场变化及行业发展,及时调整服务策略,以满足甲方的需求。
5.乙方应保守甲方的商业秘密,未经甲方同意,不得泄露甲方的相关信息。
第五条服务费用及支付方式
1.服务费用:甲方应按照乙方的服务成果支付相应的服务费用,具体金额及支付方式详见附件。
2.支付方式:甲方应通过银行转账、支付宝、微信支付等方式将服务费用支付至乙方指定的账户。
3.乙方在收到甲方支付的服务费用后,应向甲方提供正规的发票。
第六条违约责任与赔偿
1.若甲方未按本合同约定支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期违约金。
2.若因乙方的服务质量问题导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
3.若因不可抗力导致双方无法履行本合同,双方均不承担违约责任。
第七条争议解决
因本合同引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第八条附则
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为____年。
3.未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方(委托方):___________________________(盖章)
法定代表人:___________________________(签字)
联系方式:___________________________日期:____年__月__日
篇2
甲方(需求方):____________________
乙方(服务方):____________________
鉴于甲方需要使用乙方的专业的人力资源服务,通过本合同明确双方的权利和义务,达到双方互利共赢的目标,经友好协商,甲乙双方达成如下协议:
一、服务内容
乙方根据甲方的需求,提供全方位的人才需求目录服务,包括但不限于以下几个方面:
1.招聘流程制定和招聘广告发布;
2.人才信息收集、筛选和推荐;
3.人才面试安排和组织;
4.后续跟进及人事评估反馈等。
二、服务期限
本合同服务期限为____年,自____年__月__日至____年__月__日。合同期满,若双方无异议,可自动续约。
三、服务费用及支付方式
1.服务费用:甲方需支付乙方服务费用总额为人民币________元(大写)。具体金额和支付方式由双方协商确定。
2.支付方式:甲方应按照合同约定的时间和金额支付服务费用。具体支付方式可采用线上转账、银行汇款等方式。乙方在收到款项后应提供相应的发票。
四、双方权利和义务
1.甲方的权利和义务:
(1)甲方有权要求乙方按照合同约定提供服务;
(2)甲方应按时支付服务费用;
(3)甲方应提供详细
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