新劳动合同 新劳动合同范本专业版5篇.docx

新劳动合同新劳动合同范本专业版5篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________公司

地址：________________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：________________________________

身份证号码：___________________________

联系方式：____________________________

鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的意愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_____________________

2.乙方的工作地点为：___________________________________________

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间与休息休假

1.甲方实行标准工时制度，乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、带薪年假等休假按照国家和甲方的规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资支付标准、方式及周期按照甲方的规定执行。

2.甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方根据实际经营情况和乙方的工作表现，可以对乙方的工资进行调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，维护自己的劳动安全。

3.甲方应对可能产生职业危害的岗位进行告知，并采取相应的防护措施。

六、保险福利

1.甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

3.甲方根据实际情况为乙方提供其他福利。

七、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行必威体育官网网址，不得泄露或擅自使用。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。

3.违反必威体育官网网址义务和竞业限制的，应承担相应的法律责任。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿损失。

2.具体违约责任和赔偿办法按照法律法规和甲方的相关规定执行。

九、其他约定事项

篇2

新劳动合同

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任_____岗位（工种）的工作。

2.乙方的工作地点为__________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间。

2.在国家法定节日和甲方规定的假期，甲方应依法安排乙方休假。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资标准不低于当地人民政府规定的最低工资标准。

2.甲方可根据实际情况调整乙方的工资和福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。

六、社会保险及其他福利待遇

1.甲乙双方应按国家和当地人民政府的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3