试用期物业选聘合同5篇.docx

试用期物业选聘合同5篇

篇1

甲方（聘用方）：______

地址：______

乙方（应聘方）：______

身份证号码：______

地址：______

鉴于甲方需要选聘合适的物业服务人员，乙方具备相应的资格和能力并愿意担任该职位，双方经过友好协商，达成以下试用期物业选聘合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在试用期期间物业选聘的相关权利和义务，规范双方行为，保护双方的合法权益。

二、试用期

1.试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期结束后，经双方协商一致，可签订正式劳动合同。

三、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事物业服务工作。

2.具体职责和工作内容详见附件《职位说明书》。

四、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.休息休假按照国家法定规定及公司制度执行。

五、薪酬福利

1.乙方在试用期内的工资为____元/月。

2.甲方根据企业政策和国家法律法规为乙方提供社会保险及其他福利待遇。

六、知识产权保护

1.乙方在任职期间因工作产生的知识产权归属甲方所有。

2.乙方不得泄露甲方的商业秘密及必威体育官网网址信息。

七、违约责任

1.若乙方在试用期内未能达到甲方的工作要求，甲方有权解除劳动合同。

2.若甲方违反合同约定，未按时支付薪酬福利或提供必要的工作条件，乙方有权要求改正或解除合同。

3.任何一方违反本合同的其他约定，均应承担由此造成的违约责任。

八、必威体育官网网址条款

1.乙方应对所有与甲方业务相关的机密信息予以必威体育官网网址。

2.乙方离职后仍需履行必威体育官网网址义务，必威体育官网网址期限至相关信息不再具有必威体育官网网址价值时止。

九、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲、乙双方可协商一致变更或解除合同。

2.合同解除或终止应按照国家法律法规及本合同约定的情形和程序进行。

十、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：______ 乙方（签字）：______

篇2

甲方（聘用方）：__________________

乙方（应聘方）：__________________

根据甲方工作需要和乙方应聘职位的要求，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，就甲方聘用乙方在试用期内开展物业服务工作达成如下协议：

一、协议期限

本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。在试用期内，甲乙双方根据本协议约定，决定是否继续签订正式劳动合同。

二、工作内容及职责要求

乙方应聘职位为______，主要工作职责包括但不限于以下方面：物业管理服务、设施维护保养、环境清洁保洁等。乙方在试用期内需严格遵守甲方的各项规定和制度，服从管理，认真履行工作职责。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。如有特殊情况需调整工作时间或地点的，甲方将提前通知乙方。

四、薪酬待遇

在试用期内，乙方的薪酬为______元/月。试用期满后，根据乙方的工作表现及业绩，甲方将决定是否调整乙方的薪酬水平。

五、福利待遇

除基本薪酬外，乙方享有以下福利待遇：年终奖、带薪年假、带薪病假等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

六、保险及福利待遇约定

甲方将为乙方缴纳社会保险（五险），具体包括______等。同时，乙方有权享受国家规定的各项福利待遇和甲方规定的福利待遇。

七、必威体育官网网址义务及竞业限制

乙方在试用期内及试用期结束后，均应承担必威体育官网网址义务，不得泄露甲方商业机密及客户信息等敏感信息。同时，乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务。

八、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本协议约定的，均应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任按照相关法律规定及本协议约定执行。

九、协议解除和终止

本协议可在协商一致的情况下提前解除或终止。另外，如发生以下情况之一，甲方有权解除本协议：乙方在试