2024商业保洁工聘用协议标准格式版.docx

2024商业保洁工聘用协议标准格式版A版

本合同目录一览

第一条合同主体及定义

1.1甲方（雇主）

1.2乙方（雇员）

1.3商业保洁工

第二条合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

第三条工作地点

3.1甲方指定的工作地点

第四条工作时间

4.1工作班次

4.2工作时间表

第五条工作内容

5.1乙方的工作职责

5.2乙方的工作要求

第六条工资待遇

6.1工资标准

6.2工资发放时间

第七条社会保险

7.1甲方应缴纳的社会保险

7.2乙方应缴纳的社会保险

第八条劳动保护

8.1甲方应提供的劳动保护措施

8.2乙方应遵守的劳动安全规定

第九条请假制度

9.1乙方请假程序

9.2请假批准权限

第十条合同解除和终止

10.1合同解除的条件

10.2合同终止的条件

第十一条违约责任

11.1甲方违约责任

11.2乙方违约责任

第十二条争议解决

12.1双方争议解决方式

12.2仲裁机构

第十三条其他条款

13.1双方约定的其他事项

第十四条合同的生效、修改和解除

14.1合同生效条件

14.2合同修改程序

14.3合同解除程序

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

1.1甲方（雇主）：指签订本合同的保洁服务公司，具有合法用工资格。

1.2乙方（雇员）：指与甲方签订本合同的保洁工作人员，具备相应的工作能力和责任意识。

1.3商业保洁工：指在甲方提供的场所进行保洁工作，包括但不限于地面清洁、卫生间清洁、家具擦拭等工作。

第二条合同期限

2.1合同开始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.2合同结束日期：本合同有效期为一年，自合同开始日期起计算，除非一方提前终止合同。

第三条工作地点

3.1甲方指定的工作地点：甲方提供的保洁服务场所，具体地址为____________。

第四条工作时间

4.1工作班次：乙方根据甲方的要求，按照班次安排进行工作。

4.2工作时间表：具体工作时间表由甲方根据实际工作需要制定，并提前通知乙方。

第五条工作内容

5.1乙方的工作职责：乙方应当按照甲方的要求，认真负责地进行保洁工作，保证工作质量达到甲方的标准。

5.2乙方的工作要求：乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，严格按照操作规程进行工作。

第六条工资待遇

6.1工资标准：乙方的工资为每月人民币元，按月发放。

6.2工资发放时间：甲方应在每个发薪日（每月固定日期）前支付乙方工资。

第七条社会保险

7.1甲方应缴纳的社会保险：甲方应按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2乙方应缴纳的社会保险：乙方应按照国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用。

第八条劳动保护

8.1甲方应提供的劳动保护措施：甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的工作环境，并提供必要的劳动保护用品，如清洁工具、防护用品等。

8.2乙方应遵守的劳动安全规定：乙方应严格遵守国家的劳动安全法规和甲方的安全操作规程，正确使用劳动保护用品，确保工作安全。

第九条请假制度

9.1乙方请假程序：乙方如有特殊情况需要请假，应提前向甲方提出书面申请，并经甲方批准。

9.2请假批准权限：甲方的负责人拥有批准乙方请假的权限。

第十条合同解除和终止

10.1合同解除的条件：在合同有效期内，任何一方均有权提前解除合同，但应提前三十天通知对方。

10.2合同终止的条件：合同期满或者双方协商一致终止合同。

第十一条违约责任

11.1甲方违约责任：如甲方未按合同约定支付工资、提供劳动保护等，乙方有权要求甲方承担违约责任。

11.2乙方违约责任：如乙方未按合同约定完成工作、违反劳动纪律等，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第十二条争议解决

12.1双方争议解决方式：双方通过友好协商解决合同履行过程中的争议。

12.2仲裁机构：如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第十三条其他条款

13.1双方约定的其他事项：双方可以在合同期内协商一致，对合同内容进行修改或补充。

第十四条合同的生效、修改和解除

14.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

14.2合同修改程序：合同的修改应由双方协商一致，并签订书面修改协议。

14.3合同解除程序：合同的解除应遵循第十条的规定，并办理相关手续。

第二部分：其他补充性说明和解释

说明一：附件列表：

附件1：甲方提供的保洁服务场所平面图

附件2：乙方的工作职责详细说明

附件3：工作时间表

附件4：劳动保护用品清单

附件5：请假申请表

附件6：工资发放明细表

附件7：社会保险缴纳明细表

附件的详细要求和说明：

附件1：保洁服务场所平面图应详细标注