2024学年教师岗位劳动协议版.docx

2024学年教师岗位劳动协议版A版

本合同目录一览

1.协议范围与定义

1.1本协议的范围

1.2术语定义

2.工作职责与岗位要求

2.1岗位职责

2.2岗位要求

3.合同期限

3.1合同开始日期

3.2合同结束日期

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2绩效工资

5.3奖金与补贴

6.社会保险和福利待遇

6.1社会保险

6.2福利待遇

7.劳动保护和职业健康

7.1劳动保护

7.2职业健康

8.必威体育官网网址与知识产权

8.1必威体育官网网址义务

8.2知识产权归属

9.合同的变更、解除和终止

9.1变更条件

9.2解除条件

9.3终止条件

10.违约责任

10.1违约行为

10.2违约责任

11.争议解决

11.1协商解决

11.2调解解决

11.3法律途径

12.其他约定

12.1通知与送达

12.2合同的生效与失效

12.3合同的完整性与效力

13.法律适用与争议解决

13.1法律适用

13.2争议解决

14.双方签字盖章

14.1甲方签字

14.2乙方签字

14.3见证方签字

第一部分：合同如下：

1.协议范围与定义

1.1本协议的范围

本协议适用于甲方（学校）与乙方（教师）之间在2024学年期间教师岗位的劳动合作关系。本协议内容包括但不限于工作职责、岗位要求、合同期限、工作时间和休息休假、工资待遇、社会保险和福利待遇、劳动保护和职业健康、必威体育官网网址与知识产权、合同的变更、解除和终止、违约责任、争议解决等事项。

1.2术语定义

（1）甲方：指学校，具有独立法人资格，承担本协议约定的权利和义务。

（2）乙方：指与甲方建立劳动关系的教师，承担本协议约定的权利和义务。

（3）工作日：指甲方规定的正常教学和工作日。

（4）工资：指乙方按照本协议约定获得的报酬，包括基本工资、绩效工资、奖金与补贴等。

（5）社会保险：指按照国家和地方法律规定，甲方为乙方参加的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

（6）福利待遇：指甲方为乙方提供的除工资以外的其他福利，包括带薪休假、培训、子女教育等。

2.工作职责与岗位要求

2.1岗位职责

乙方应当按照甲方的要求，履行教师岗位职责，完成教学、科研、管理等各项任务。具体岗位职责由甲方根据乙方的工作岗位和职责确定。

2.2岗位要求

（1）具有国家规定的教师职业资格和相应的学历、学位；

（2）遵守国家法律法规和学校规章制度；

3.合同期限

3.1合同开始日期

本协议自双方签字盖章之日起生效。

3.2合同结束日期

本协议有效期为一年，自合同开始日期起计算。除非甲乙双方提前终止本协议，否则本协议将在合同结束日期自动失效。

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

乙方按照甲方的规定的工作时间工作，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间由甲方根据教学和管理工作需要确定。

4.2休息休假

乙方享有国家法定的节假日、带薪年休假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休息休假权利。具体休假安排由甲方根据国家和地方法律法规以及学校规章制度确定。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方的基本工资根据国家规定的教师工资标准和甲方的实际情况确定。

5.2绩效工资

乙方的绩效工资根据乙方的工作绩效和甲方的考核结果确定。

5.3奖金与补贴

乙方根据甲方的规定和业绩，有机会获得教学奖金、科研奖金、功勋奖金等各种奖金；同时，乙方按照甲方的规定享受住房补贴、交通补贴、通讯补贴等各种补贴。

6.社会保险和福利待遇

6.1社会保险

甲方应当按照国家和地方法律法规，为乙方参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。

6.2福利待遇

（1）提供教师公寓或者住房补贴；

（2）提供午餐补贴或者食堂优惠；

（3）提供医疗保险、意外伤害保险等补充保险；

（4）提供职业发展和培训机会；

（5）协助乙方解决子女教育问题；

（6）其他福利措施。

8.劳动保护和职业健康

8.1劳动保护

甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境，确保乙方的人身安全和健康。甲方应按照国家和地方法律法规，采取必要的劳动保护措施，防止乙方在工作中受到伤害。

8.2职业健康

甲方应关注乙方的职业健康，定期为乙方进行健康检查，特别是对于教师职业特有的疾病进行检查和预防。对于乙方在工作中因接触有毒、有害物质而导致的职业病，甲方应负责及时治疗并依法给予相应的补偿。

9.必威体育官网网址与知识产权

8.1必威体育官网网址义务

乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

8.2知识产权归属

乙方在合同期间所创作的作品，包括教学、科研、管理等成果，其知识产权归甲方所有。乙方在未经