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应届生职业规划(12篇)

应届生职业规划1

在职场上，很多人在对自己的职业生涯进行规划时，茫然不

知所措。这就需要清楚知道进行职业生涯规划时所要遵守的准则，

从而让规划合理可行，符合自身实际。

一、职业生涯规划的意义

1、以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略。

2、突破生活的格线，塑造清新充实的自我。

3、准确评价个人特点和强项。

4、评估个人目标和现状的差距。

5、准确定位职业方向。

6、重新认识自身的价值并使其增值。

7、发现新的职业机遇。

8、增强职业竞争力。

9、将个人、事业与家庭联系起来。

二、正确的心理认知

1、认清人生的价值

社会的价值并不被所有的人等同接受

“人云亦云”并不等于自我的人生价值

人生价值包括：经济价值、权力价值、回馈价值、审美价值、

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理论价值。

2、超越既有的得失

每个人都很努力，但成就并不等同。

后悔与抱怨对未来无济于事，自我陶醉则像“龟兔赛跑”中

的兔子。

人生如运动场上的竞技，当下难以断输赢。

3、以万变应万变

任何的执着都是一种“阻滞”前途的行为

想想“流水”的启示

“学非所用”是真理

三、剖析自我的现状

1、个人部份

健康情形：身体是否有病痛？是否有不良的生活习惯？是否

有影响健康的活动？生活是否正常？有没有养生之道？

自我充实：是否有专长？经常阅读和收集资料吗？是否正在

培养其他技能？

休闲管理：是否有固定的休闲活动？有助于身心和工作吗？

是否有休闲计划？

2、事业部份

财富所得：薪资多少？有储蓄吗？有动产、有价证券吗？有

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不动产吗？价值多少？有外快吗？

社会阶层：现在的职位是什么？还有升迁的机会吗？是否有

升迁的准备呢？内外在的人际关系如何？

自我实现：喜欢现在的工作吗？理由是什么？有完成人生理

想的准备吗？

3、家庭部份

生活品质：居家环境如何？有没有计划换房子？家庭的布置

和设备如何？有心灵或精神文化的生活吗？小孩、夫妻、父母有

学习计划吗？

家庭关系：夫妻和谐吗？是否拥有共同的发展目标？是否有

共同或个别的创业计划？父母子女与父母、与公婆、与姑叔、与

岳家的`关系如何？是否常与家人相处、沟通、活动、旅游？

家人健康：家里有小孩吗？小孩多大？健康吗？需要托人照

顾吗？配偶的健康如何？家里有老人吗？有需要你照顾的家人吗？

个人职业生涯规划设计应该遵守如下准则：

①择己所爱。

从事一项你所喜欢的工作，工作本身就能给你一种满足感，

你的职业生涯也会从此变得妙趣横生。兴趣是最好的老师，是成

功之母。调查表明：兴趣与成功机率有着明显的正相关性。在设

计自己的职业生涯时，务必注意：考虑自己的特点，珍惜自己的

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兴趣，择己所爱，选择自己所喜欢的职业。

②择己所长。

任何职业都要求从业者掌握一定的技能，具备一定的能力条

件。而一个人一生中不能将所有技能都全部掌握。所以你必须在

进行职业选择时择己所长，从而有利于发挥自己的优势。运用比

较优势原理充分分析别人与自己，尽量选择冲突较少的优势行业。

③择世所需。

社会的需求不断演化着，旧的需求不断消失，新的需求不断

产生。新的职业也不断产生。所以在设计你自己的职业生涯时，

一定要分析社会需求，择世所需。最重要的是，目光要长远，能

够准确预测未来行业或者职业发展方向，再做出选择。不仅仅是

有社会需求，并且这个需求要长久。

④择己所利。

职业是个人谋生的手段，其目的在于追求个人幸福。所以你

在择业时，首先考虑的是自己的预期收益——个人幸福最大化。

明智的选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出等变量组

成的函数中找出一个最大值。这就是选择职业生涯中的