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员工处罚决定范文（精选17篇）

员工处罚决定范文篇1

3月16日，XX车间员工XX未到公司上班，也未请假，依照公

司视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒!

相关纪律及奖惩条例

1、迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30

分钟罚款10元/次，

超过30分钟扣半天工资。

2、旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。旷

工5日以上作自动

离职处理。

3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄

像头拍照)，一经

发现，重罚;并对举报者给予奖励。

4、请假：必须写，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律

视为旷工处

理。请假1天以内(含一天)，由组长直接签字批准;请假3天以内

(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上

的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。

为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效

进行，及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车

间6S现场管理制度》，并严格执行!

电子

生产部

员工处罚决定范文篇2

我公司x部门x员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如

此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第x条，在公司内

部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对x处以警

告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。

(签署人签名、盖章)

年xx月xx日

员工处罚决定范文篇3

刘，男，35岁，曾任本公司财务部出纳。

经人揭发，经本公司依据法律途径查明：刘××年×月至××年×月

在担任公司出纳期间，将本公司存款5万元挪作其弟购房用。

经过本公司党组织的教育，刘已将挪用款全部归还，并加倍偿还

了利息损失，并表示对此行为的悔意。

现根据以上情节及表现，经本公司人力资源部研究决定，并报本

公司总经理批准，决定对刘水同志作出如下处理决定：

1.调离原工作岗位，到公司行政部门任职。

2.每月降工资200元至××年×月×日止。

××市××公司人力资源部

××年×月×日

员工处罚决定范文篇4

违纪处理决定

公司全体：

经公司调查确认，一战区业务主管王进再同事，在其工作期间，

通过两个备案客户将公司货物调出，以货物自提的方式，将货卖给公

司未知的第三方，然后通过个人账户将款转回公司。该行为属于严重

损害公司利益的行为。经公司调查确认后，王进再主管承认该行为属

实。王进再主管的行为触犯了公司经营管理制度的红线，按照公司相

关管理制度，本应做出开除处理。但鉴于行为发生后，其认错态度诚

恳，愿意主动承担责任，并保证不会再犯。结合其在司多年的贡献，

公司领导层经过讨论后，进行如下处理：1.王进再主管记公司黄线一

次,如有再犯，则做开除处理。2.对王进再主管处以罚款20xx元，取消

当月个人冠军的角逐资格。3.一战区总监对下属负有监督管理不利的

责任，进行公司通报批评一次。此类事件伤害到公司运营的根本，公

司对此类事件一直进行严肃处理。希望各位员工珍惜平台，严格遵守

公司制度。

先跑科技综合部

20xx年11月24日

员工处罚决定范文篇5

近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形

象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从×月××日起，凡员工

迟到的，一律按公司××管理制度进行考核，迟到1小时以内扣一小时

工资，1小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。

××公司办公室

×××年××月××日

员工处罚决定范文篇6

员工姓名：黄，现任公司外联部专员，20xx年X月X日14时，

经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做

与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工

守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)

以兹警告。

希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规

章制度，坚