必威体育官网网址协议中涉及薪酬 .pdfVIP

【必威体育官网网址协议】

甲方（企业名称）：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

鉴于甲方在生产经营活动中拥有大量商业秘密，为确保这些商业秘密不被泄露，根

据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法

规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期

间及离职后应遵守的必威体育官网网址事项达成如下协议：

一、必威体育官网网址内容

1.甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、管理秘密等。

2.甲方的客户信息、合作伙伴信息、市场信息等。

3.甲方的薪酬、福利、绩效考核等内部信息。

二、必威体育官网网址义务

1.乙方在甲方工作期间及离职后，对上述必威体育官网网址内容负有必威体育官网网址义务，未经甲方书面

同意，不得以任何方式泄露、使用、复制、披露、转让或传播。

2.乙方应妥善保管甲方提供的涉及商业秘密的文件、资料、设备等，不得遗失、

毁损或擅自提供给他人。

3.乙方不得利用甲方商业秘密从事不正当竞争行为，损害甲方的合法权益。

三、薪酬必威体育官网网址

1.乙方在甲方工作期间，甲方将按照国家法律法规、公司制度及双方签订的劳动

合同，向乙方支付相应的薪酬、福利等。

2.乙方在甲方工作期间及离职后，不得向任何第三方泄露甲方的薪酬、福利、绩

效考核等内部信息。

3.乙方违反本协议第三条第二款规定，泄露甲方薪酬、福利、绩效考核等内部信

息，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

四、违约责任

1.乙方违反本协议约定的必威体育官网网址义务，泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，乙

方应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本协议第三条第二款规定，泄露甲方薪酬、福利、绩效考核等内部信

息，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

3.甲方有权依法追究乙方的违约责任，包括但不限于要求乙方支付违约金、赔偿

损失等。

五、争议解决

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。双方因履

行本协议发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向

甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为乙方在甲方工作期间及离

职后两年。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

注意事项：

1.本协议涉及薪酬必威体育官网网址条款，乙方应仔细阅读，充分了解自己的权利和义务。

2.乙方在签订本协议前，如有疑问，应及时向甲方咨询。

3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。