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违规吃喝专项工作发言材料(2篇)

各位领导、同事们：

大家好！

今天，我们在这里召开违规吃喝专项工作会议，旨在深入贯彻落实中央八项规定精神，进一步严明纪律，坚决遏制违规吃喝问题，营造风清气正的良好氛围。违规吃喝不仅损害了党和政府的形象，也严重影响了干部队伍的纯洁性和战斗力。因此，开展此次专项工作具有重要的现实意义和深远的历史意义。

一、深刻认识违规吃喝问题的严重性和危害性

违规吃喝看似小事，实则关乎大局。首先，违规吃喝违背了党的宗旨，背离了为人民服务的初心。党员干部一旦沉迷于吃喝应酬，必然会疏远群众，失去民心。其次，违规吃喝容易滋生腐败。酒桌上的“人情往来”往往成为权钱交易的温床，最终导致干部腐化堕落。再次，违规吃喝浪费了大量公共资源，损害了国家和人民的利益。

近年来，尽管我们在整治违规吃喝方面取得了一定成效，但仍有一些单位和个别干部心存侥幸，顶风违纪。我们必须清醒认识到，违规吃喝问题的顽固性和反复性，绝不能掉以轻心。

二、全面排查，精准施策，坚决遏制违规吃喝现象

1.加强宣传教育，筑牢思想防线

思想是行动的先导。我们要通过多种形式的教育活动，提高全体干部的思想认识。一是组织开展专题学习，深入学习中央八项规定精神及相关法律法规，使每一位干部都能深刻领会其精神实质。二是开展警示教育，通过剖析典型案例，以案说法，警示干部引以为戒。三是利用宣传栏、微信公众号等平台，广泛宣传违规吃喝的危害，营造浓厚的舆论氛围。

2.全面排查，不留死角

排查是整治的基础。我们要在全单位范围内开展拉网式排查，确保不留死角。一是成立专项工作小组，明确责任分工，确保排查工作有序进行。二是重点排查公务接待、会议培训、考察调研等环节，查找是否存在违规吃喝问题。三是畅通举报渠道，鼓励群众监督，形成全方位的监督网络。

3.精准施策，分类整治

针对排查中发现的问题，我们要分类施策，精准整治。一是对轻微违规行为，进行批评教育，责令整改。二是对情节较重的，依规依纪进行处理，绝不姑息。三是对典型案例进行通报曝光，形成震慑效应。

4.健全制度，长效管理

制度是治本之策。我们要在整治过程中，不断完善相关制度，构建长效管理机制。一是修订完善公务接待、财务管理等制度，明确标准和流程。二是建立健全监督检查机制，定期开展专项检查，确保制度执行到位。三是强化责任追究，对制度执行不力的，严肃追究相关责任人责任。

三、加强组织领导，确保专项工作取得实效

1.强化责任落实

各单位主要负责同志要切实履行第一责任人职责，亲自部署、亲自协调、亲自督办。分管领导要具体抓、抓具体，确保各项工作落到实处。各部门要密切配合，形成合力，共同推进专项工作。

2.严格督查考核

要将违规吃喝整治工作纳入年度党风廉政建设考核内容，定期开展督查，及时发现问题，督促整改。对工作不力、成效不明显的，要严肃问责。

3.注重成果运用

要及时总结专项工作中的好经验、好做法，形成可复制、可推广的经验，推动违规吃喝整治工作常态化、长效化。

同志们，整治违规吃喝是一项长期而艰巨的任务，需要我们持之以恒、常抓不懈。让我们以高度的政治责任感和使命感，扎实推进专项工作，为营造风清气正的政治生态作出新的更大贡献！

谢谢大家！

违规吃喝专项工作发言材料（二）

各位领导、同志们：

大家好！

今天，我们在这里召开违规吃喝专项工作推进会，旨在进一步深化认识，明确任务，坚决打赢违规吃喝整治这场硬仗。违规吃喝问题不仅严重违反中央八项规定精神，更是损害党和政府形象、破坏党群干群关系的毒瘤。我们必须以零容忍的态度，坚决予以整治。

一、深刻剖析违规吃喝问题的根源

违规吃喝问题之所以屡禁不止，究其原因，主要有以下几个方面：

1.思想认识不到位

一些干部对中央八项规定精神认识不深，认为吃点喝点是“小问题”，不会造成大影响。这种思想上的麻痹大意，导致他们在行动上放松了自我要求。

2.制度执行不严格

尽管我们制定了一系列规章制度，但在实际执行过程中，往往存在打折扣、搞变通的现象。一些单位在公务接待、财务管理等方面把关不严，为违规吃喝提供了可乘之机。

3.监督机制不健全

监督力度不够，监督方式单一，导致一些违规行为难以被发现。同时，群众监督渠道不畅，举报机制不完善，也在一定程度上助长了违规吃喝之风。

4.利益驱动难根除

在一些地方和单位，违规吃喝往往与权钱交易、利益输送交织在一起，形成了复杂的利益链条。这种利益驱动，使得一些干部难以抵制诱惑，陷入违规吃喝的泥潭。

二、多措并举，全面整治违规吃喝问题

1.加强思想教育，筑牢思想防线

思想是行动的先导。我们要通过多种形式的教育活动，提高全体干部的思想认识。一是组织开展专题学习，深入学习中央八项规定精神及相关法律法规，使每一位干部都能深刻领会其精神实质。二是开展警示教育，通过剖析典型案例，以案说法，警