学生会运动会总结范文(精编24篇).docxVIP

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学生会运动会总结(通用24篇)

学生会运动会总结篇1

为了总结我院团委学生会在运动会期间的工作,重点总结教训、寻找差距,使今后的工作能够更加高效、有序的开展,学生会运动会总结。4月27日晚,我院于修远1102教室召开了本学期团委学生会第三次例会暨运动会总结会议。我院团委书记何红娟老师是出席了此次会议,会议由秘书处干事牛敏同学主持。

在总结会议上,学生会主席刘状壮同学首先对本次运动会的表现作了简要的总结和分析,他指出运动会失利的主要原因,问题不在运动员,而是在于团委学生会准备工作不足。主席还强调运动会结束后,大家不要有太大的压力,各位部长、副部长要本着“总结、学习、传承”的态度去开展以后的各项工作。

接下来,团委学生会各职能部门就各部门在运动会期间所负责的各项工作作了深刻的总结,并对我院在整个运动会中存在的不足和问题发表了自己的看法,有的部门还提出切实可行的解决方案。同时,副秘书长白瀚文同学代表学生会对此次运动会作了全面的总结,从前期的准备工作到运动赛场,从服务点到看台,分析的面面俱到,鞭辟入里,并对学院存在的不足提出很好的解决方案和建议。

会议最后,何老师对本次会议作了总结。何老师要求同学们做好班级融合工作,在总结运动会问题的同时,反思工作的缺陷和不足,以便更好的提高工作能力,更好的地为同学服务。

会议最终在同学们的热烈掌声中圆满结束。相信通过此次会议的总结和反思,将更有利于之后活动的开展,我校20__年秋季田径运动会在10月中旬成功举办,在全校师生的共同努力下,圆满的落下了帷幕。土木学院取得了全校第五的名次。整个运动会气氛热烈,充分体现了我校良好的精神风貌。

这次运动会有以下优点:

一、筹备阶段。从距离运动会一个月的时间开始,我们就进行了紧张的筹备,无论是运动员何方队的训练还是许多物品的准备都很好,这为运动会的进行准备了基矗

二、进行阶段。每一项任务都落实到每一个人,使得在进行时基本没有遗漏,也使得更加严谨和周密,而且每个人之间协调和合作也非常好。

三、结束阶段。这也是往往被容易忽视的地方,但我们并没有遗忘,对于运动员的奖品等东西,我们都是一一落实到位的,这让运动员不会有被遗忘的感觉。

明年的运动会要在保持今年成绩的基础上取得进一步的提高,在筛选运动员时一定要公平、标准,尽量多給机会,了解具体情况,以免误失人才。

一、在运动会前一定要对运动员进行严格的训练、培训才能促进成绩的提高。而且训练工作一定要到位,要有具体的训练方案。

二、运动会前要提前通知运动员所参加的项目及比赛时间、地点,以免在运动会时出现运动员迟到或未到等情况。运动会期间,一定要做好各个分工工作:1要组织一个专业一点的啦啦队,并进行训练。2安排一个后勤服务工作小组。3写稿工作安排好,尽量做到充分利用每一个人,发动团体的力量。4一定要提前安排好接力比赛人选,不要等到临近比赛时再慌着找人凑人安排好探听人员:有压力才有动力,我们需要一些打探消息的人收取各方面的信息,以便在运动会时灵活调动人员、方案等。

运动会过去了,并不代表我们的工作就完了,我们要明确自己的优点与不足,同时明确目标,那些不足之处争取在下次运动会中得到改善与实现!

学生会运动会总结篇2

两天的田径运动会在各部忙碌工作的努力下终于顺利闭幕了。在工作过程中,我们有必要汲取教训,总结经验,深刻认识到自身的长处与不足,以求工作逐步完善首先,提出在运动会中值得表扬,继续保持的优点:

1.团结一致,稿件认真,部中成员都有去认真努力完成稿件,资源共用,合作默契。

2.在运动员不够的情况下,能够积极参加比赛,为院系争光,不计个人得失,努力完成运动项目。

3.每人都有一定准备,吃苦耐劳。特别是宣传部从清晨开始写稿直到下午结束,精神可嘉。

其次,在运动会上也暴露了我们工作上的不足:1.运动会期间工作秩序混乱。因成员有极大惰性,第一天迟到早退现象严重,工作没有落实到人,从而造成严重的工作推脱现象。

2.运动会期间,工作人员有的过于自由散漫,严重影响到工作效率及其成果,因此受到批评。

3.安排人员与运动员没有很好的沟通和联系,且部分运动员不负责任,没有及时督促,导致赛前拉人,引发秩序混乱。从工作的不足和优点之中总结出:工作期间为克服部中成员惰性应安排到人。谁出现问题,谁负起责任。由此避免推脱现象。严查迟到早退者,到时签到,离开请假,定时定点清查人数。事先做好工作前所有准备,不要临时手忙脚乱。工作要认真负责到每一项,每一人。并要提高工作效率,加强自身监督。

保持吃苦耐劳精神,坚持团结合作,与其他部门积极配合。把不计个人得失,一切以团体为主的优点发扬下去。

总体而言,运动会大家都很幸苦,也都很努力,最终才取得不错的成绩。希望各部在日后的工作中保持优点,改掉不足,再创佳绩!

学生会运动会总结篇3

安徽师范大学42届校运会在20

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