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2024版实习生签协议书
合同目录
第一章:协议前言
1.1协议目的
1.2协议适用范围
1.3协议的法律效力
第二章:实习生与企业信息
2.1企业基本信息
2.2实习生基本信息
2.3联系方式及通讯地址
第三章:实习岗位及职责
3.1实习岗位描述
3.2实习生职责与要求
3.3岗位变动与调整
第四章:实习期限与工作时间
4.1实习期限
4.2工作时间安排
4.3加班与休假规定
第五章:实习待遇与福利
5.1实习津贴
5.2保险与福利
5.3其他待遇
第六章:实习期间的权利与义务
6.1企业的权利与义务
6.2实习生的权利与义务
6.3必威体育官网网址协议
第七章:实习成果与知识产权
7.1实习成果归属
7.2知识产权保护
7.3技术成果分享与使用
第八章:实习期间的考核与评价
8.1考核标准与流程
8.2评价方法
8.3考核结果的应用
第九章:协议的变更、续签与解除
9.1协议变更
9.2协议续签条件
9.3协议解除条件
第十章:违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任
10.3违约处理程序
第十一章:争议解决
11.1争议解决方式
11.2法律适用
11.3争议解决程序
第十二章:其他约定
12.1其他约定事项
12.2协议的补充与附件
第十三章:签字栏
13.1企业代表签字
13.2实习生签字
13.3签订时间
13.4签订地点
合同编号______
第一章:协议前言
1.1协议目的
本协议旨在明确实习生与企业在实习期间的权利、义务和责任,以及双方应遵守的行为规范。
1.2协议适用范围
本协议适用于企业与实习生之间的实习安排,包括但不限于实习岗位、实习期限、实习待遇等事宜。
1.3协议的法律效力
本协议一经双方签字盖章,即具有法律效力,双方应严格遵守。
第二章:实习生与企业信息
2.1企业基本信息
企业名称:______
企业地址:______
法定代表人:______
联系电话:______
2.2实习生基本信息
实习生姓名:______
学校名称:______
专业:______
年级:______
联系电话:______
2.3联系方式及通讯地址
双方应确保所提供的联系方式及通讯地址准确无误,以便及时沟通。
第三章:实习岗位及职责
3.1实习岗位描述
实习生将在企业的______部门担任______岗位,主要负责______。
3.2实习生职责与要求
实习生应遵守企业规章制度,完成指定的工作任务,并达到以下要求:______。
3.3岗位变动与调整
如因企业运营需要或实习生表现,岗位可进行适当调整,双方应协商一致。
3.3.1岗位变动通知
企业在岗位变动前应提前______天通知实习生。
3.3.2岗位调整协商
实习生对岗位调整有异议时,双方应进行协商。
第四章:实习期限与工作时间
4.1实习期限
实习期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
4.2工作时间安排
实习生每周工作______天,每天工作______小时,具体工作时间安排为______。
4.3加班与休假规定
实习生加班应得到企业同意,并按照企业规定给予相应的补偿或调休。实习生享有法定节假日休假权利。
第五章:实习待遇与福利
5.1实习津贴
实习生每月实习津贴为人民币______元整(¥______)。
5.2保险与福利
企业应为实习生购买意外伤害保险,并提供以下福利:______。
5.3其他待遇
实习生在实习期间享有以下其他待遇:______。
第六章:实习期间的权利与义务
6.1企业的权利与义务
企业有权对实习生的工作进行指导和监督,并有义务为实习生提供必要的工作条件和培训。
6.2实习生的权利与义务
实习生有权获得合理的工作指导和待遇,并有义务遵守企业规章制度,认真完成工作任务。
6.3必威体育官网网址协议
实习生应对在实习期间知悉的企业商业秘密和技术秘密负有必威体育官网网址义务。
6.3.1必威体育官网网址期限
必威体育官网网址期限自实习结束之日起计算,为期______年。
6.3.2违约责任
违反必威体育官网网址协议的一方应承担相应的法律责任和经济赔偿。
第七章:实习成果与知识产权
7.1实习成果归属
实习生在实习期间所取得的工作成果归企业所有,但实习生享有在简历中提及的权利。
7.2知识产权保护
企业应保护实习生在实习期间创造的知识产权,并在必要时协助实习生申请相关权利。
7.3技术成果分享与使用
实习生创造的技术成果,企业在取得实习生同意后,可进行分享与使用。
7.3.1成果分享条件
企业在分享实习生成果前,应征得实习生的书面同意。
7.3.2成果使用范围
实习生同意企业在
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