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护士长的岗位职责

护士长岗位职责篇一

岗位职责：

1、协助院长做好相关医护工作的准备与实施，做好科室与器械消毒、用具准备与回收

等工作；

2、负责体检中心医护用品的申购、接收、发放与收库等相关管理工作；

3、负责体检中心护士团队的。组建与管理；

4、负责做好护士礼仪与业务的培训工作，并进行培训效果跟踪；

5、完成院长交办的其它工作。

任职资格：

1、专科以上学历，中级以上职称；

2、有6年以上二甲级以上临床护理相关工作经验，并有3年以上护士长管理工作经验；

3、能够熟练使用办公软件，能独立完成培训或教学课件制作；

4、沟通能力与工作责任心强，具有优秀的服务意识，应变能力好，能承受工作压力。

岗位描述：

1、内部管理培训，组织指导护理人员业务学习及专科知识与技能培训；

2、热熟悉护理流程及规范，具有良好的服务意识，责任心强，具有较好的组织协调能

力；

3、负责控制护理工作质量，进行业务指导并解决技术操作难题；

4、协调沟通护理部内、外部问题；

任职要求：

1、25岁以上，护理专业，从事科护士长工作3年以上；

2、三年以上高端医疗行业护士长工作经验者优先；

3、性格开朗，为人真诚，具有较高的工作热情和服务精神；

4、沟通协调能力较强，有亲和力，精通一门外语优先；

5、具备良好的心理素质和管理能力；

6、以身作则，率先示例，树立良好的管理者形象。

护士长岗位职责篇二

一、在护理部主任的领导下，负责本室的行政管理、护理工作和手术安排，保持整洁、

肃静。

二、根据手术室任务和护理人员的`情况，进行科学分工，密切配合医生完成手术，必

要时亲自参加。

三、督促各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，并严格地要求遵守无菌操作

规程，做好伤口愈合统计分析工作。

四、组织护士、卫生员（护工）的业务学习，每周至少一次，指导进修、实习护士工作。

五、督促所属人员做好消毒工作，按规定进行空气和手的细菌培养，鉴定消毒效果。

六、认真执行查对和交接班制度、严防差错事故发生。

七、负责手术室的药品、器材、敷料、卫生设备等物品的请领、报销工作，并随时检查

急诊手术用品的准备情况，检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况，要账物相符。

八、督促手术标本的保留和及时送检。

九、负责接待参观事宜。

医院护士长岗位职责篇三

1、在护理部、科主任领导下全面负责所属科室的临床护理、教学、科研及在职教育的

管理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部、科主任负责。

2、根据护理部、科工作计划制定本科室的护理工作计划，按期督促检查、组织实施并

总结。

3、负责督促本科各病室认真执行各项规章制度、护理技术操作规程。

4、负责督促检查本科各病室护理工作质量，发现问题及时解决，把好质量关，并有记

录。

5、解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难患者护理计划的制定及实施。

6、有计划地组织科内护理查房，及时总结本室护理工作中的。经验和教训。

7、有计划地组织安排全科业务学习，负责全科护士的三基三严培训和在职教育工作。

8、负责组织本科护理科研、护理革新计划的制定和实施，指导本科护士及时总结护理

经验及撰写护理文章。

9、对科内发生的护理问题和差错，应及时了解原因，总结经验教训，采取防范措施，

并及时上报护理部。

10、科学管理病房，做好文字记录及教学各项统计工作，每月总结、分析提出整改意见。

11、每月听取进修护士意见，检查护生教学计划的实施情况。

护士长岗位职责篇四

1、在总护士长领导和科主任(或病区负责医师)的业务指导下，根据护理部及科内工作

计划、制订本病区具体护理工作计划，并付诸实施，按期总结汇报。

2、负责检查本病区的护理工作，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护

理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，检查医嘱执行情况，加强医护配合，严防差

错及事故发生。

3、随同科主任和主治医师查房，参加科内会诊、大手术或新开展手术的术后讨论以及

疑难病例、死亡病例的讨论。

4、组织本病区护理查房和护理会诊，积极开展新业务、新技术及护理科研