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办公室聘用合同5篇

篇1

甲方：XXXXXXXXX

乙方：XXXXXXXXX

根据中华人民共和国法律、法规的有关规定，在平等、自愿的基础上，经双方友好协商，就甲方聘用乙方为其聘用人员一事达成以下协议：

一、聘用岗位及职务

甲方聘用乙方担任办公室主任职务，主要负责甲方办公室的管理工作。

二、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，如双方无异议，本合同可顺延。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作八小时，具体时间安排根据甲方的需要及乙方的能力进行合理安排。

2.乙方的工作地点为甲方的办公场所。

四、薪资待遇

1.乙方的基本工资为人民币XXXXX元/月，试用期为XX个月，试用期工资为基本工资的XX%。

2.乙方在完成额外工作时，甲方应支付相应的加班费。

3.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

五、必威体育官网网址义务

乙方应对其在甲方处所接触到的所有商业机密信息予以必威体育官网网址，包括但不限于客户名单、业务策略、财务状况等。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方透露此类信息。

六、违约责任

1.如乙方违反本合同的任何条款，甲方有权立即终止本合同，并要求乙方赔偿因其违约行为给甲方造成的损失。

2.如甲方未按照本合同的约定支付乙方工资或福利，乙方有权要求甲方支付应付的款项，并有权按照法律规定的程序追究甲方的法律责任。

七、合同解除

1.双方均可提前XX天书面通知对方解除本合同。

2.如乙方在合同期内因个人原因提出辞职，应提前XX天书面通知甲方。

3.如乙方在合同期内因违反甲方的规章制度或国家法律法规，甲方有权立即解除本合同。

八、争议解决

因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决。如果协商不能解决，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：XXXXXXXXX

法定代表人（签字）：XXXXXXXXX

日期：XXXXXXXXX

乙方（签字）：XXXXXXXXX

日期：XXXXXXXXX

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵照履行。

一、聘用岗位与期限

1.聘用岗位：甲方聘请乙方担任甲方办公室一职。

2.聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与职责

乙方在聘用期间应履行以下职责：

1.负责办公室的日常工作安排和管理，确保工作的高效运行。

2.协助公司领导做好各项决策，提供合理建议。

3.负责文件的收发、登记、传递及保管工作。

4.组织协调各部门的工作，确保信息畅通。

5.完成领导交办的其他任务。

三、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间视工作需求而定。

2.工作地点：甲方公司办公室或其他指定地点。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：基本工资+岗位工资+绩效奖金，具体金额根据乙方的工作表现及业绩评定。

2.福利：享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、五险一金等。

五、保险与劳动保护

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方在聘用期间应享受相应的劳动保护，甲方应提供安全的工作环境。

六、合同解除与终止

1.合同期间，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月通知对方。

2.若乙方在聘用期间有重大失误或违反公司规定，甲方有权立即解除合同。

3.合同到期，双方不再续签，则合同自动终止。

七、违约责任

甲乙双方若违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、其他约定

1.乙方在聘用期间应遵守甲方的各项规章制度，保守公司商业秘密。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生