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护士个人工作总结简短2000字

一年又结束了，作为护士，你写好总结了么？总结是指人们对已

做过工作的回顾、分析，并肯定已取得成绩，指出不足，以便今后做

得更好。下面是小编整理的护士个人工作总结简短2000字五篇，希望

大家喜欢。

护士个人工作总结1

忙碌、充实的一年匆匆而过，盘点收获，总结教训，该留下踏实

的脚步；沉淀积累，触动启发，的开端在的结束之后。新年将至，为

的13年画圆满的句号。

一、脚踏实地，从护理基础工作做起。

科室人员偏年轻化，工作经验，专科知识欠缺，为护理服务质量，

从基础护理工作入手，查房程序和交—班制度，将晨间护理与交接班

交流平台，细致的专科健康知识教育，和人性化沟通，的病人满意度。

将核心制度本年度考核，每周考核一项，规范工作流程。服务质量，

从改进工作细节入手：

1、改进查对，将传统的称呼病人床号、姓名，改为问病人姓名，

让病人回答，查对差错的性；

2、改进备皮方法，使用一次性备皮刀，撤消民用备皮刀，将滑石

粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮，工作和备皮；

3、推广使用家属陪护椅，只象征收取使用费，为病人；

4、护士交流沟通本，将日常工作质量控制内容，传达会议内容，

交接须注意等写入沟通本，各班参阅，须开会才能传达的周期长、改

进的弊端，质量持续改进目的。

5、联合都市宝贝照相馆，免费为新生宝宝出生照，将新生的喜悦

留给，也留给病人全家，特殊的。

二、抓制度，工作分工，防范工作漏洞。

将工作细化，分工，文书书写由责任护士和质检员三人，开成管

床护士责任下病历，责任护士把管，质检员质控的三级质控模式，的

控制书写错误和不规范书写，书写质量。工休座谈、抢救药品、实习

生讲课、学习分别责任到人，人人有事管，事事有人，大家科室管理，

了大家的性。

三、产房管理，布局改造。

产房管理，印制产科常见急症抢救流程，张贴在产房内墙，强化

操作流程化，腕带识别制度，新生儿腕带配戴工作，产房交接流程并

督导实施，产妇及新生儿安全管，疫苗上报及查对程序，疫苗管理。，

管理年验收标准，产房改进，配置消毒用品，待产室、隔离产房、及

隔离待产室位置，以标准要求。

四、苦练技术，严把质量关。

充实专科知识，派出助产一人到北京学习，护士长到天津及杭州

进修学习，引进新的理念和技术，改进工作，技术，带动科室学习气

氛，学习每月两次，中医护理技术项目，学习中医理论，级论文一篇，

督导全科护士教育任务，专科知识学习。今年实习生人数多，为带教

质量，制定详细带教计划及带教老师授课计划，每批学生专科知识两

次，圆满全年带教任务。

一年的付出，算不上美满，总有与失去同在，充实与惆怅并行，

不现状才是进步的开始，在又年度展开之际，努力启航，又奋斗的轮

回。

护士个人工作总结2

一、当真落实各项规章轨制严酷执行规章轨制是提高护理质量，

确保平安医疗的根柢保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责，明晰了各类岗位责任制和护

理工作轨制，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换明日

瓶，自拔针的不良现象。

2、坚持了核对轨制

（1）要求医嘱班班核对，每周护士长加入总核对1—2次，并有

记实；

（2）护理操作时要求三查七对；

（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。

3、当真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各类

信息数据挂号本，配备五种操作措置盘。

4、坚持床头交接班轨制及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长打点水平

1、坚持了护士长手册的记实与查核要求护士长手册每月5日前交

护理部进行查核，并按照护士长订出的适合科室的年打算、季放置、

月打算重点进行督促实施，并监测实施效不美观，要求护士长把每月

工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士长例会轨制按品级病院要求每周召开护士长例会一

次，内容为放置本周工作重点，总结上周工作中存在的优错误谬误，

并提出响应的整改法子，向各护士长反馈护理质控搜检情形，并进修

护士长打点相关资料。

3、每月对护理质量进行搜检，并实时反馈，不竭提高护士长的打

点水平。

4、组织护士长外出进修、参不美观，吸收兄弟单元前进前辈经验，

扩大常识面5月派遣三病区