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自考06091薪酬管理复习备考试题库(含答案)
一、单选题
1.以下哪项属于职位薪酬体系的优点
A、体现了同工同酬
B、操作复杂,管理成本低
C、不利于员工提高技能和能力
D、会挫伤员工的工作热情和积极性
答案:A
2.工作分析人员通过直接从事某项工作,从而细致深入地体验、了解、分析工作
的特点和要求,这种工作分析方法是
A、观察法
B、参与法
C、问卷法
D、访谈法
答案:B
3.同一薪酬等级内部的最高值和最低值之差与最低值之间的比率是
A、薪酬变动范围
B、薪酬变动区间
C、薪酬变动比率
D、薪酬比较比率
答案:C
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