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解除劳动合同证明书通用版样本8篇.docx

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解除劳动合同证明书通用版样本8篇

篇1

甲方(用人单位):__________________________

乙方(劳动者):__________________________

鉴于甲乙双方就解除劳动一事已经达成共识,经协商一致决定解除双方所签订的劳动合同。根据相关法律法规,双方在公平、公正、平等的基础上,就解除劳动合同一事达成以下协议:

一、解除事由

甲乙双方一致同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,以以下事由解除本次劳动合同:____________。(事由可以根据实际情况填写,如员工自愿离职、劳动合同到期等。)

二、解除时间和生效条件

双方确认解除劳动合同的时间为:_______年______月______日。自本证明书生效之日起,双方之间的劳动合同正式解除。本证明书生效的条件为双方签署并加盖公章。

三、双方权利和义务

1.甲方应当支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至解除劳动合同之日。

2.甲方应当依法为乙方办理社会保险关系转移手续。

3.乙方应当按照甲方的要求办理离职交接手续,确保工作交接的顺利进行。

4.双方共同确认,在解除劳动合同后,乙方不得再以任何理由向甲方主张任何权利。

四、必威体育官网网址和竞业限制条款

乙方应当严格遵守必威体育官网网址义务,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。同时,在解除劳动合同后的一定期限内(一般为离职后的一定期限内),乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作,具体期限和范围另行约定。

五、违约责任及赔偿条款

如一方违反本合同的约定,应当向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。

六、争议解决方式

如双方在本合同的履行过程中发生争议,应当首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;仍无法解决争议的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者直接向人民法院提起诉讼。

七、其他事项

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。未尽事宜,按照国家法律法规及相关政策执行。

甲方(用人单位)(盖章):__________________________

法定代表人或授权代表(签字):__________________________

日期:_______年______月______日

乙方(劳动者)(签字):__________________________

日期:_______年______月______日

篇2

甲方(用人单位):_________________________

乙方(劳动者):_________________________

鉴于甲乙双方于____________年____月____日签订了劳动合同,现因______________________原因,经双方协商一致,同意解除劳动合同。为明确双方权益,特制定此证明书。

一、解除劳动合同的双方基本信息

甲方名称:_________________________

地址:_________________________

法定代表人(或负责人):_________________________

乙方姓名:_________________________

性别:_________________________

身份证号码:_________________________

联系电话:_________________________

二、解除劳动合同的时间及原因

双方一致同意于____________年____月____日解除劳动合同。解除劳动合同的原因如下:______________________________________________________________________(具体原因)。

三、双方权益和义务的终止与结算

1.乙方工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇结算至____________年____月____日。

2.乙方在职期间的相关待遇,包括但不限于年终奖、加班工资等,甲方已按照国家和地方相关规定及内部制度全部结算并支付完毕。

3.乙方在职期间的工作内容、职责、必威体育官网网址义务等均已交接清楚,并已得到甲方的认可。

4.双方共同确认,解除劳动合同后,乙方应遵守竞业限制和必威体育官网网址义务,不得损害甲方利益。

四、社会保险和住房公积金的处理

1.甲方为乙方缴纳的社会保险和住房公积金至____________年____月止。

2.乙方应按照国家有关规定办理社会保险和住房公积金的

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