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信息咨询服务公司教育培训效果评估咨询合作协议
甲方(委托方):
公司名称:[甲方公司全称]
法定代表人:[甲方法人姓名]
地址:[甲方公司地址]
联系电话:[甲方联系电话]
乙方(受托方):
公司名称:[乙方公司全称]
法定代表人:[乙方法人姓名]
地址:[乙方公司地址]
联系电话:[乙方联系电话]
鉴于甲方开展了教育培训活动,期望对其效果进行科学、客观、全面的评估,以提升培训质量和效益,乙方在教育培训效果评估领域具备专业的知识、技能与丰富经验,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规,达成如下合作协议:
一、合作内容
1.**评估方案设计**
-乙方在合作启动后的[X]个工作日内,深入了解甲方教育培训项目的目标、内容、教学方法、学员背景等信息,结合行业最佳实践与甲方特定需求,设计一套完整的教育培训效果评估方案。该方案应包括明确的评估指标体系,涵盖知识掌握、技能提升、态度转变、行为改变等多维度;确定评估方法,如考试测验、问卷调查、实地观察、学员访谈、绩效数据分析等;规划评估时间节点,明确在培训前、培训中及培训后各个阶段的评估重点与实施步骤;以及制定详细的报告撰写与反馈机制。乙方将评估方案提交给甲方审核,根据甲方反馈进行最多[X]次修改完善,直至甲方认可。
2.**数据收集与整理**
-按照评估方案确定的时间节点和方法,乙方负责全面收集与教育培训效果相关的数据。在培训前,收集学员的基础信息、初始知识技能水平等数据作为基线数据;培训过程中,通过课堂观察、学员作业分析、阶段性测验等方式收集过程性数据;培训结束后,及时开展问卷调查、学员访谈、跟踪学员工作绩效数据(与甲方相关部门协作获取)等,确保数据的完整性与准确性。乙方对收集到的数据进行分类整理、编码录入,建立规范的数据档案,以便后续分析使用。
3.**效果评估与分析**
-运用专业的统计分析工具与方法,乙方对整理好的数据进行深入分析。通过对比培训前后的数据变化、不同组别的差异分析、相关性分析等手段,准确评估教育培训项目在各个评估指标上的达成情况,找出影响培训效果的关键因素,如课程内容适用性、教学方法有效性、学员学习积极性等。乙方撰写详细的评估分析报告,以图表、数据和文字相结合的方式清晰呈现评估结果,对培训效果进行客观评价,并提出针对性的改进建议与策略。
4.**结果汇报与建议实施跟进**
-乙方在完成评估分析后,在[X]个工作日内向甲方提交《教育培训效果评估报告》。报告内容包括评估目的、方法、结果、结论以及改进建议等部分。乙方安排专业人员向甲方管理层及相关培训负责人进行汇报解读,确保甲方充分理解评估结果与建议。在甲方实施改进建议过程中,乙方提供必要的技术支持与咨询服务,定期跟进改进措施的执行情况,收集甲方反馈信息,协助甲方解决实施过程中遇到的问题,以保障改进措施的有效落地,实现培训质量与效果的持续提升。
二、合作期限
本合作协议自[起始日期]起至[结束日期]止。在合作期限内,乙方应按照协议约定完成各项教育培训效果评估咨询服务任务。若因甲方原因导致评估工作延迟或中断,合作期限相应顺延;若因乙方原因导致评估工作延迟或中断,乙方应承担相应违约责任并采取补救措施尽快恢复评估工作。
三、费用及支付方式
1.**服务费用**
甲方应向乙方支付的教育培训效果评估咨询服务费用总计为人民币[X]元(大写:[大写金额])。此费用涵盖评估方案设计、数据收集与整理、效果评估与分析、结果汇报与建议实施跟进等乙方在提供服务过程中所产生的一切合理费用,但不包括甲方因协助数据收集(如提供绩效数据查询权限、安排学员配合等)而产生的内部人力成本及其他额外费用。
2.**支付方式**
甲方按照以下方式向乙方支付服务费用:
-本协议签订后的[X]个工作日内,甲方向乙方支付服务费用的[X]%作为预付款,即人民币[X]元(大写:[大写金额]);
-在乙方完成数据收集与整理工作,并提交初步的数据整理报告给甲方审核通过后的[X]个工作日内,甲方向乙方支付服务费用的[X]%,即人民币[X]元(大写:[大写金额]);
-在乙方提交《教育培训效果评估报告》并完成结果汇报后的[X]个工作日内,甲方向乙方支付服务费用的[X]%,即人民币[X]元(大写:[大写金额]);
-在乙方完成建议实施跟进服务,且甲方确认改进措施有效推进后的[X]个工作日内,甲方向乙方支付剩余的服务费用,即人民币[X]元(大写:[大写金额])。
乙方应在甲方每次付款前向甲方开具合法有效的发票,否则甲方有权拒绝付款且不承担任何违约责任。
四、双方权利与义务
(一)甲方权利与义务
1.**权利**
-有权要求乙方按照本协议约定的服务内容、标准
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