2024年02月贵州省铜仁市万山区事业单位2024年公开招考26名工作人员笔试历年典型考题与考点剖析.docxVIP

2024年02月贵州省铜仁市万山区事业单位2024年公开招考26名工作人员笔试历年典型考题与考点剖析.docx

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2024年02月贵州省铜仁市万山区事业单位2024年公开招考26名工作人员笔试历年典型考题与考点剖析含答案详解

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一、单项选择题(共125题)

1、

生物钟基因是控制生物钟的特殊基因,它们相互作用控制其他基因时而活跃时而沉寂,形成睡眠节奏。科学家实验发现,长时间照明会扰乱幼鼠脑细胞中调节睡眠与苏醒节律的生物钟。一些医院的婴儿护理室为方便照料新生儿,习惯把他们安置在长时间有照明的环境中,科学家担心这种长明环境可能导致新生儿睡眠和苏醒的节律发生紊乱。

??下列哪项为真,可以成为科学家担心的前提条件?

A.很多婴儿只在护理室中短期停留就会交到父母身边

B.用于照射幼鼠的光线与婴儿护理室的光线强度相同

C.人体内生物钟机制与实验所用老鼠基本相同

D.被长时间照明扰乱了生物钟的幼鼠即便被放回到正常环境也很难恢复??

解析:

参考答案:C

[解析]题干由长时间照明会扰乱幼鼠脑细胞中调节睡眠与苏醒节律的生物钟,推出把新生儿安置在长明环境中可能导致新生儿睡眠和苏醒的节律发生紊乱。上述论证缺少幼鼠和新生儿之间的联系,因此C项人类的生物钟机制与实验所用老鼠基本相同是论证成立必需的前提。故答案选C。

2、

人向竖直的平面镜走近时,镜中所成的像??。

A.缩小

B.变大

C.大小不变

D.先小后大??

解析:

参考答案:C

[解析]镜中所成的像是大小不变的,这是由平面镜成像原理来决定的。由平面镜所成的像和物体到镜面的距离相等,所以像与物体大小相同。

3、

地平线是人看到的一条天空与地面(海面)的相会线(由于视错觉引起),人所处位置越高,看到的地平线越远,下列选项不符合这个定义的是(?)。

A.在同一地点,站在山顶上比在山脚下看到的地平线远

B.远望大海,当一条船驶向地平线时,它最先消失的是船体,最后消失的是桅杆

C.在一望无际的大海中航行,海面平静,站在船上某一位置观察不同方向的地平线。方向不同,地平线远近不同

D.站在山顶上同一位置远望大海,发现冬天和夏天地平线远近相同??

解析:

参考答案:D

[解析]冬天和夏天看到的地平线远近不同。

4、

税收激励是指政府在税制设计和税收征管过程中,运用多种手段,通过税负的调整,诱导微观经济主体的行为选择,鼓励纳税人发生或不发生、参与或不参与某种经济行为,以实现政府社会经济协调发展的战略目标。

??根据以上定义,下列不属于税收激励的是??

A.在产品研发阶段,设备费很高,此时对其加速折旧进行税收优惠

B.对遭受风、火、水、震等严重自然灾害的纳税人给予税收优惠

C.在产品中间阶段,对资金的需求依赖性强,此时对投资抵免进行税收优惠

D.在产品试验阶段企业的风险仍然很大,此时对亏损结转进行税收优惠??

解析:

参考答案:A

[解析]在行为上,通过税负的调整,诱导微观经济主体的行为选择,鼓励纳税人发生或不发生、参与或不参与某种经济行为;从目的上,税收激励是为实现政府社会经济协调发展的战略目标,而选项A在产品研发阶段,设备费很高,此时对其加速折旧进行税收优惠,不能达到此目的,故选A。

5、

在一数学班,学算术的人与不学算术的人之间的比例为2:5,如果2个学算术的人加入这个班,则比例为1:2,问这个班原有多少个学生???

A.10

B.12

C.21

D.28??

解析:

参考答案:D

6、

企业健康管理是指企业管理者结合健康医疗服务和信息技术,从社会、生理、心理等各个角度来系统地关注和维护企业员工的健康状态。同时,针对企业员工及企业集体人群的健康危险因素,进行全方位的管理与服务。

??根据上述定义,下列属于企业健康管理的一项是:

A.为员工办理医疗保险和工伤保险

B.对拟录取的新员工进行健康检查

C.三八妇女节时为女员工发放蜂蜜等保健食品

D.每三个月组织全体员工去医院进行一次体检??

解析:

参考答案:D

[解析]企业健康管理的定义要点是:①结合健康医疗服务和信息技术;②关注和维护企业员工的健康状态。A、C两项都没有结合健康医疗服务和信息技术,不符合①;B项是“拟录取的新员工”,而不是“企业员工”,不符合②;只有D项符合定义。故答案选D。

7、

8,?8,???,?24,?60,?180

A.10

B.12

C.14

D.16??

解析:

参考答案:B

8、

劳动争议,又称劳动纠纷,是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执。

根据上述定义,下列行为属于劳动纠纷的是()

A.劳动者内部因为分工而发生的争执

B.两家用人单位因为工资存在差别而发生纠纷

C.工人因反对延长劳动时间而与用人单位发生的争执

D.劳动者与用人单位因为解决问题的方法问题而发生争执??

解析:

参考答案:D

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