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临时雇工合同8篇

篇1

甲方（雇主）：_________________________

乙方（雇工）：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就甲方临时雇佣乙方从事相关事宜达成如下协议：

一、合同基本事项

1.合同签订日期：_______年____月___日

2.合同生效日期：_______年____月___日

3.合同结束日期：_______年____月___日

4.雇佣职位：_______________________________________

5.工作地点：_______________________________________

6.雇佣报酬：_______________________________________

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，履行所担任职位的职责，准时完成工作任务。

2.乙方有权获得与其工作内容相符的劳动报酬。

3.乙方有权了解工作内容、性质及必要的培训。

4.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保守商业秘密。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。

2.甲方应保证乙方享有合法的休息休假权利。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律法规的规定，并支付相应的加班工资。

四、薪酬福利与社会保险

1.甲方应按照约定支付乙方的工资报酬，不得拖欠。

2.甲方应为乙方办理社会保险，确保乙方享有法定的社会保障权益。

3.除工资外，乙方有权享受相应的福利待遇。

五、违约责任与赔偿

1.甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任。

2.甲方如未按时支付乙方工资或未履行社会保险义务的，应承担相应的赔偿责任。

3.乙方如违反甲方的规章制度或泄露商业秘密的，应承担相应的违约责任。

4.双方约定其他违约情形及责任承担方式：_______________________________________。

六、合同的变更与解除

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.本合同的变更与解除应符合法律法规的规定。

七、争议解决与法律适用

1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.若双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。经过双方协商补充的合同条款，与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________日期：_______年____月___日日期：_______年____月___日

篇2

甲方（雇主）：_________________________

乙方（雇工）：_________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，就甲方临时雇佣乙方从事相关工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方指定的地点从事_____________________工作。

2.乙方的工作内容、职责等详见甲方的相关岗位描述及要求。

二、工作时间及期限

1.乙方的工作期限为_____年，自______年____月____日起至______年____月____日止。

2.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、休息休假等按照甲方的安排。

三、薪酬及福利待遇

1.甲方按照按劳付酬的原则，根据乙方的工作岗位及表现，确定乙方的工资标准为______元/月。

2.甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.乙方享有国家规定的各项福利待遇。

四、保险及安全保障

1.甲方按照国家法律规定为乙方缴纳工伤保险费用，乙方在工作中发生工伤事故时，甲方应负责及时处理并承担相应责任。

2.乙方在工作期间应严格遵守安全操作规程，如因乙方违反安全规定而发生事故，乙方应承