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《信息咨询服务公司时间管理培训委托合同》
委托方(以下简称“甲方”):
公司名称:[甲方公司全称]
法定代表人:[甲方法人姓名]
地址:[甲方公司地址]
联系方式:[甲方联系电话]
受托方(以下简称“乙方”):
公司名称:[乙方公司全称]
法定代表人:[乙方法人姓名]
地址:[乙方公司地址]
联系方式:[乙方联系电话]
鉴于甲方作为信息咨询服务公司,为提升员工时间管理能力以提高工作效率和服务质量,特委托乙方提供专业的时间管理培训服务。双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规,达成如下协议:
一、培训服务内容
1.**培训课程设计**
-乙方根据甲方公司业务特点及员工需求,设计一套系统全面的时间管理培训课程。课程内容应涵盖时间管理基础理论、实用技巧与工具(如任务优先级排序方法、时间规划技巧、高效会议管理、拖延症克服策略等)、个人与团队时间管理案例分析以及实践应用演练等方面,确保培训课程具有针对性、实用性和可操作性。
2.**培训师资安排**
-乙方选派具有丰富时间管理培训经验、专业资质且熟悉信息咨询服务行业工作流程的培训讲师负责本次培训授课。培训讲师应提前向甲方提供个人简介及教学大纲,以便甲方了解其教学背景与授课风格。在培训过程中,讲师应与学员保持良好互动,解答学员疑问,确保培训效果。
3.**培训资料提供**
-乙方为甲方学员准备完善的培训资料,包括但不限于培训教材、案例集、练习册、电子文档等。培训资料应内容详实、排版清晰、易于理解和学习,且为甲方学员提供培训资料的电子版和纸质版各一套,方便学员在培训期间及后续工作中随时查阅参考。
二、培训方式与时间安排
1.**培训方式**
-本次培训采用线上线下混合式培训模式。线上部分通过乙方指定的专业培训平台进行,包括视频课程学习、在线讨论、作业提交与批改等环节,学员可在规定时间内灵活安排学习进度;线下部分则在甲方公司内部培训场地进行,以面授讲解、小组讨论、角色扮演、模拟演练等互动性强的教学方式为主,增强学员对时间管理知识和技能的实际应用能力。
2.**培训时间**
-线上培训课程自合同签订之日起开通,学员可在[开始日期1]至[结束日期1]期间内自主完成学习,学习时长不少于[X]小时,每周需完成的课程学习量及相应作业提交时间由乙方在培训平台上明确规定并通知甲方学员。
-线下集中培训时间为[开始日期2]至[结束日期2],共计[X]天,每天培训时间为上午[上午起始时间]至[上午结束时间],下午[下午起始时间]至[下午结束时间]。乙方应提前[X]天向甲方提供线下培训详细日程安排,包括课程内容、授课讲师、教学方法等信息,以便甲方做好培训组织工作。
三、培训地点
1.线上培训平台:[平台名称及网址]
2.线下培训地点:甲方公司内部培训室,地址为[甲方公司培训室详细地址]
四、双方权利与义务
(一)甲方权利义务
1.**权利**
-有权对乙方的培训课程设计、师资安排、培训资料等进行审核并提出合理的修改意见和建议。
-按照合同约定监督乙方培训服务的实施过程,检查培训质量和效果,要求乙方对不符合要求的部分及时整改。
-要求乙方提供培训学员的学习情况报告、培训效果评估报告等相关资料,以便甲方全面了解培训成效。
2.**义务**
-在合同签订后的[X]个工作日内,向乙方支付培训预付款,金额为培训总费用的[X%]。
-按照乙方要求组织甲方员工按时参加线上和线下培训课程,确保学员参与率达到[X%]以上。在培训期间,为学员提供必要的学习时间和设备支持(如电脑、网络、投影仪等),并协助乙方维护培训现场秩序。
-在培训结束后的[X]个月内,配合乙方对培训效果进行跟踪评估,向乙方提供学员在实际工作中的时间管理表现数据(如任务完成效率、项目交付周期等),以便乙方撰写最终的培训效果评估报告。
(二)乙方权利义务
1.**权利**
-按照合同约定收取培训费用。
-要求甲方提供与培训相关的必要信息和协助,如公司业务流程介绍、员工工作特点及时间管理现状等,以便更好地设计培训课程和实施培训服务。
-在培训过程中,对学员的学习表现进行考核评价,并将考核结果反馈给甲方和学员本人,作为培训效果评估的参考依据之一。
2.**义务**
-根据甲方的审核意见和建议,对培训课程、师资、资料等进行优化调整,确保培训服务内容符合甲方需求和预期。
-严格按照合同约定的培训方式、时间和地点开展培训工作,保证培训质量和教学效果。如因乙方原因导致培训延误、中断或无法达到预期效果,乙方应承担相应责任并采取补救措施。
-在培
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