医院各科室工作职责 .pdfVIP

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为了加强各级工作人员的责任心，实行岗位责任制，做好医院工

作，特制订医院工作人员职责。

医院工作人员的职责，是根据加强医院管理,明确职责分工，提

高医疗质量，全心全意为人民服务的精神而制定.

各级医院应当结合实际，制定具体的工作人员职责，认真贯彻执

行。

院长职责2

办公室主任职责2

医务科主任职责3

门诊医生工作职责3

主任医师职责3

主治医师职责4

住院医师职责4

护理部主任(总护士长)职责4

主管护师职责5

门诊护士长职责5

门诊部护士职责6

病房护士长职责6

病房护士职责6

手术室护士长职责7

手术室护士职责7

麻醉科主任职责7

麻醉科主治医师职责8

麻醉科医师职责8

药剂科主任职责8

药剂师(中药师)职责9

药剂士(中药剂士)职责9

药剂员(中药剂员)职责9

检验科主任职责10

检验师职责10

检验士职责10

检验员职责11

放射科主任职责11

放射科主治医师职责11

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放射科医师职责11

放射科技师职责12

放射科技士、技术员职责12

人事科主任职责12

总务科科长职责12

财务科科长职责13

会计职责13

挂号员职责13

出纳职责14

病员食堂管理员职责14

职工食堂管理员职责14

被服供应站(洗衣房)工作人员职责15

1．在上级和医院党委领导下，根据党的方针政策全面领导医院的工作，包括医疗、教学、

科研、预防、人事、财务和总务等工作。

2．领导制订本院工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向领导机关汇报。

3．负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房,并采取积极有效措施,保证不断地

提高医疗质量。

4．负责组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习。

5．负责领导、检查全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行情况，采取措施，促进研

究工作的开展。

6．负责组织、检查本院担负的分级分工医疗工作和地段工作.

7．教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，改进医疗作风和工作作风，改

善服务态度.催促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行,严防差错事故

的发生。

8．根据国家人事制度,组织领导医院工作人员的任免、奖惩、调动及提升等工作。

9．加强对后勤工作的领导，审查物质供应计划,检查催促财务收入开支,审查预决算，关心

职工生活.

10．及时研究处理人民群众对医院工作的意见。

11．因事外出或者缺勤时,得指定一位副院长代替院长职务.

1．在院长、副院长领导下，负责全院的秘书、行政管理工作。

2．安排各种行政会议，做好会议记录，负责综合医院的工作计划、总结及草拟有关文件，

并负责催促其贯彻执行。

3．负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作.

4．负责本室人员的政治学习。领导有关人员做好印鉴、打字、外勤、通讯联络、人民群众

来访来信处理、参观及外宾的接待等工作。

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5．负责院长暂时交办的其他工作。

办公室副主任协助主任负责相应的工作。

1．在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、教学、科研、预防工作。

2．拟订有关业务计划，经院长、副院长批准后，组织实施。时常催促检查,按时总结汇报。

3．深入各科室，了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊.催促各种制度和常规的执行,

定期检查,采取措施，提高医疗质量，严防差错事故