员工守则和考勤制度(3篇) .pdfVIP

员工守则和考勤制度

第一章总则

为了规范员工行为，提高员工工作效率，建立良好的工作秩序，

制定本员工守则和考勤制度。

第二章员工守则

第一条遵守国家法律法规和公司规章制度，认真履行工作职

责，保守公司的商业秘密。

第二条积极推动公司的发展，努力提高自身的综合素质和业务

能力。

第三条遵循职业道德，遵守职业规范，不从事违法、违规、违

纪行为。

第四条保护公司设备、设施和财产，不私自携带、使用公司财

物。

第五条维护公司的声誉，不对外散布不实言论和谣言。

第六条遵循客户隐私保护原则，严守客户信息的必威体育官网网址和安全。

第七条保持团队合作精神，尊重他人，与同事和睦相处。

第八条禁止迟到早退，按时上下班。如有特殊情况需要迟到、

早退或请假，应提前向上级汇报并经批准。

第九条工作期间禁止私人事务，不使用公司时间、资源进行个

人活动。

第十条服从上级安排，不私自变更工作地点、工作内容和工作

时间。

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第十一条严禁参与泄露公司机密的活动，不参与竞争或从事与

公司业务相冲突的活动。

第十二条积极参与规定的培训和自身课程学习，提高自身知识

和技能。

第十三条禁止向外部单位、个人索要、接受礼品礼金等非法或

不正当利益。

第十四条禁止以任何形式散布谣言、破坏企业稳定和员工团

结。

第十五条在工作期间禁止无关紧要的行为，如使用手机、玩游

戏等。

第十六条不饮酒，不吸烟，不在工作场所以及与客户、上级、

同事聚餐时饮酒。

第十七条对于有损公司声誉、利益的行为，一经发现，将依公

司规定进行处理。

第十八条员工有权提出合理的工作建议，经审核后可给予相应

的奖励。

第三章考勤制度

第一条公司实行严格的上班打卡制度，准时上下班。

第二条上班打卡时间为早上8点，下班打卡时间为下午6点。

第三条员工迟到或早退30分钟以内，扣除当天考勤积分的

10%；迟到或早退超过30分钟，扣除当天考勤积分的50%；迟到或早退

超过1小时，记为旷工。

第四条员工请假需提前至少1天并经上级批准，迟到或早退需

要提前向上级汇报。

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第五条员工应按照规定的考勤方式进行打卡，禁止代打卡或他

人帮打卡。

第六条员工因事请假需提供请假申请书，连续请假超过3天

的，需出具医疗证明。

第七条员工请假或调休时，需提前与同事协商，确保岗位不受

影响。

第八条员工擅自改动考勤记录或违规打卡者，一经发现，将按

照公司规定进行处理。

第九条员工因病请假或旷工，需提供病假证明或请假条。

第十条员工因公外出需提前报备，请假期间要保持通讯畅通，

及时回复领导指示。

第四章附则

第一条员工守则和考勤制度必须严格遵守，一经发现违规行为

将视情节严重程度进行处理。

第二条员工守则和考勤制度的解释权归公司所有，公司保留对

员工行为进行监督和管理的权利。

第三条员工守则和考勤制度自发布之日起生效。

本员工守则和考勤制度共计____字，为了规范员工的行为和加强

对员工的管理，保障公司正常运营和员工权益，特制定此制度。希望

员工能够严格遵守，将其作为行为准则，共同创造和谐、高效的工作

环境。

员工守则和考勤制度（2）

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一、为加强考勤管理，维护工作秩序，提高工作效率，特制定本

制度。

二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到，不

早退