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公务用车部门工作计划模板

上学期，我园后勤各岗位围绕园的工作目标，团结一致，为、家长提供优质的服务。

通过与反思，我园后勤组制定新学期工作目标。力求新学期有新的改变，更大地提

高，为、家长、教职工提供一流服务。

一、积极探索，与时俱进加强学习，提高素质，增强自信。

2、促进学习交流、互动，树立求知意识，善于学习、勇于创新。

3、团队合作，主动参与优质服务的行列，用心去做，用心体会。

4、向书本学习，向同事学习，向自己学习，在学习中积极探索。

5、促进“四个学会”，即学会学习，学会做事，学会合作，学会生存。

6、有、有目标，主动地工作，克服消极心态，树立积极态度，与全园的工作保持

一致。

7、每个人写好工作，学期工作，做好读书笔记。

二、重视安全、保卫工作继续做好检查全园安全工作。

2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的验收，的用餐留样，并做好登记。

3、食堂继续做好下班前的各种检查，人离门锁，防止外人进入。

4、食堂做好各种机器的安全操作。

5、司机做好汽车的保养与行车安全。

6、门卫尽快熟悉新生与家长，坚守岗位，按时关锁大门，继续做好来访者的登记

与询问。

7、门卫每天做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。

三、各部门日常工作要点库房管理与采购

1）购置和发放新生床上用品、书包、服装等。

2）做好开学前，班级卫生用品、办公室用品的购进与发放。

3）每月做好固定资产的对帐和盘存工作。

4）维修各班级的坏床、坏椅等工作。

5）投放沙池玩具、体育器材。

2、维修工作

1）开学前摆放好场所各种体育器材，整理好体育用品房器材。

2）每周一认真做好场所大型玩具、体育器材的检查维修工作。每天整理和检修体

育用品房器材，保证体育器械的安全性。

3）每月初对班级与办公场所的电扇进行一次全面的检查与维护。

4）每周对食堂煤气用具、煤气管、电器设备、门窗，进行一次全面的检查修理。

5）每月检查一次门窗，发现问题及时处理。

6）每周检查各班级和走廊、大厅及办公场所的照明设施，发现问题立即维修。

7）进入夏季前清洗空调，放好各处遥控器，学期结束负责收捡公用遥控器。

8）定期给所有电脑升级杀毒。放假前检查办公电脑及电源的关闭。

3、财务工作

这一个学期我们部门主要参与的活动有：策划展示会，两度炼金计划，开幕式(组

织信息)，考研就业交流会（组织），谁是模仿王（文艺），协助志愿者实践部联

合国义卖活动，文化节后调研（前期），整体来说北校的活动挺多，活动中大毛病

没有，小毛病层出不不穷，部门成员群策群力去完成工作，个人和组织都在这些活

动得以提高和发展，同时对日后组织相似的活动举办方面提供宝贵的经验，更促进

对组织的发展走向的深度思考。

北校的策划展示会可以说是一些列活动的一个热身，但是对于我们来说并未一味想

要去复制上一届的策划展示会，想创新一下。也是得益于一次开会的机会，和体育

部生活部一起思维风暴过策划展示会的形式，我们着眼于小点、细节方面出新，比

如给嘉宾看得流程顺序评分表，将南北校活动分开，相似的活动归类一起，设置不

同的评分考虑因素，将a4纸的用得最经济化，同时设立严格的展示时间控制等。

但是也还是有很多的缺憾，答辩的时间设置得太短导致总体时间安排表没起到作用，

现场的不太安静有点混乱等等，这些都和前期的组织有很大的关系，应该设置的人

员控制现场。但是虽有缺憾，但是至少是一个很好努力的开始。

例如科学馆二楼报告厅嘉宾接待室的问题导致等到嘉宾到了后才准备布置接待室；

活动海报制作时由于没有嘉宾的信息，同时模板成型的时间又略微延误使海报仓促

完成，并在宣传当天才打印出来；活动剪裁环节在事先没有考虑充分，使物资购买

和租借出现了问题，应急中找老师和其他学院，不过最终效果还是好的，人员不足。

由于南北校分开的原因，导致准备阶段只有少量的人可以参与，要有大量的工作要

做。

今后涉及到大的活动是尽量避免这些情况的出现应该从以下几个方面入手：

和组织部举办的考研就业交流会对我们来说，虽然不如开幕式那么大工程，但是也

一度困扰着我们，首先是精力问题，开幕式结束后，大家都感觉很累，马上又要投

入另一个活动，学习等各方面压力也挺大的，另一方面可是考研就业交流会宣传出

去后的反应很淡，这也验证了当天到场的人数少。

前期的工作其实开展得并没有想象中的好，建议以后主席团在分配工作时能尽量考

虑到部门活动时间上与人力精力方面相协调的因素，否则也会顾此失彼。关于现场，

开场有点冷场，后来陆陆续续来了多些人，整个教室才不至于太空，但是就提问的

环节来看，每一个参加的交流会的同学确实是带着自己的疑问和困