湖南综合性劳动合同样书7篇.docx

  1. 1、本文档共21页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

湖南综合性劳动合同样书7篇

篇1

甲方(用人单位):____________________

地址:________________________________

联系方式:____________________________

乙方(员工):_______________________

住址:________________________________

联系方式:____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,特签订本合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同生效日期:本合同的起始日期为____________________。

2.合同结束日期:本合同的终止日期为____________________。

3.试用期:本合同约定试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称及职责详见聘用确认书。

2.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制度或弹性工时制度。具体由双方协商确定。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为______元/月,支付方式按照甲方的规定执行。

2.甲方根据企业经营效益、乙方的工作表现及考核结果,调整乙方的工资水平。

3.甲方应按月足额支付乙方的工资,不得拖欠。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方为乙方办理社会保险手续。乙方有义务提供相关资料配合甲方办理社会保险手续。

2.乙方享受国家规定的相关福利待遇。甲方可以根据企业经营效益和乙方的工作表现及考核结果,给予乙方其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

篇2

甲方(用人单位):____________________

地址:________________________________

联系方式:____________________________

乙方(员工):_______________________

住址:________________________________

联系方式:____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:______________________。

2.乙方的工作地点为湖南省境内,甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点,实行标准工时制或综合计算工时工作制。

2.乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为_____元/月。

2.甲方根据企业经营效益、当地社会平均工资水平等因素,调整乙方的工资水平。

3.甲方应以货币形式按月支付乙方的工资,不得克扣或拖欠。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和湖南省的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。

2.乙方享受国家规定的社会保险福利待遇。

3.甲方根据企业经营情况,为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训,提高乙方的安全意识。

3.乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程,不得违章作业。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及劳动纪律。

2.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照有关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致,可以

文档评论(0)

132****0657 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档