标准的劳动合同书范文7篇.docx

标准的劳动合同书范文7篇

篇1

劳动合同书

甲方（用人单位）：__________________________

注册地址：____________________________________

法定代表人（负责人）：_______________________

联系电话：__________________________________

电子邮箱：__________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

联系电话：__________________________________

电子邮箱：__________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为前______个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方聘用乙方从事的工作内容为：____________________________。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。具体岗位职责及要求，按甲方的有关制度规定执行。工作地点为甲方公司所在地或甲方指定地点。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方根据乙方的工作性质安排工作时间和休息时间。乙方应遵守甲方的工时制度，如有加班需要，需按照甲方规定执行。加班报酬按国家法律规定及公司制度执行。乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。具体工作时间安排按照甲方制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬

第四条：乙方的工资发放形式为______（月薪/年薪制），基本工资为人民币______元/月。除基本工资外，甲方可根据乙方的工作表现及业绩给予相应的奖金和津贴。工资发放时间定为每月的______日，如遇节假日或特殊情况可顺延发放。甲方有权根据企业经济效益及乙方的工作表现调整工资水平及福利待遇。乙方须按照规定领取劳动报酬并妥善保管好工资凭证等相关证明材料。甲乙双方对工资支付均实行实名制管理，每月需经乙方签字确认实际支付的工资数额及考勤情况等内容。具体的工资制度按甲方相关规章制度执行。在解除或终止劳动合同时，甲方应按有关规定支付乙方应得的劳动报酬和经济补偿金等费用。如因乙方原因造成甲方经济损失的，应依法承担赔偿责任。乙方个人所得税由个人承担并自行办理相关手续。

篇2

劳动合同书

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：有限责任公司/股份有限公司等实体名称

地址：_________________________________________

法定代表人或负责人姓名：_______________________

联系电话：___________________________________

乙方（劳动者）：_________________________

篇3

劳动合同书

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：_____________________________________

身份证号码：_______________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方应按照甲方的要求，在__________部门担任__________岗位。工作内容包括但不限于