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老失业保险辞职合同5篇
篇1
甲方(单位名称):_________________________
乙方(员工姓名):_________________________
鉴于乙方已充分了解并同意遵守国家关于失业保险的相关法律法规,现甲乙双方就乙方辞职事宜达成如下协议:
一、协议目的
本协议的签订旨在明确甲乙双方在职务终止时的权益和义务,确保乙方在离职后能够依法享受失业保险待遇,同时明确双方关于失业保险的相关责任。
二、辞职原因及程序
1.乙方因个人原因提出辞职,应按照甲方的规定办理相关手续。
2.乙方应提前至少____日(具体天数根据单位规定)向甲方提出书面辞职申请,并按照甲方的流程办理离职手续。
3.乙方在离职前应完成所有工作任务,并确保工作交接无误。
三、失业保险待遇
1.乙方在离职后,有权依法享受失业保险待遇。
2.甲方应按国家法律法规的规定,为乙方办理失业保险手续,确保乙方能够及时享受失业保险待遇。
3.乙方应在离职后按照规定及时办理失业保险登记,领取失业保险金。
四、双方责任
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费用,确保乙方在离职后能够享受相应的社会保险待遇。
2.乙方应遵守甲方的规定,按照程序办理离职手续,确保工作交接无误。
3.双方应共同遵守国家法律法规,确保乙方在离职后的权益得到保障。
4.乙方在离职后,应按规定参加职业技能培训,提高就业能力。
5.乙方在享受失业保险待遇期间,应遵守相关规定,不得从事与失业状态不符的活动。
五、必威体育官网网址条款及竞业限制
1.乙方在任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和机密信息。
2.双方可根据实际情况约定竞业限制条款,明确乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。
六、争议解决
1.本协议的履行过程中如发生争议,双方应首先协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
七、其他条款
1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本协议未尽事宜,按照国家法律法规的规定执行。
4.本协议的修改和补充,应经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。
篇2
甲方(雇主):______________________
乙方(员工):______________________
鉴于乙方在甲方工作期间参与了失业保险,现因个人原因提出辞职,为明确双方权益,特订立本辞职合同协议。
一、协议目的
本协议的签订旨在明确乙方辞职后失业保险相关事宜的处理,保障双方合法权益。
二、辞职原因
乙方因个人原因提出辞职,经过友好协商,甲方同意乙方辞职。具体辞职日期为______年______月______日。
三、失业保险相关事宜
1.乙方在甲方工作期间所缴纳的失业保险费用,按照国家和地方相关政策执行。
2.乙方辞职后,甲方将按照相关规定为乙方办理失业保险相关手续。
3.乙方应在规定时间内向当地失业保险经办机构办理失业保险登记,并提供相关证明材料。
4.乙方在领取失业保险金期间,应按规定参加职业技能培训,提高就业能力。
5.乙方领取失业保险金的期限及金额,按照国家和地方相关政策执行。
四、双方权益
1.甲方应按时足额支付乙方工资及应享有的相关福利待遇。
2.乙方在辞职期间应遵守甲方的相关规定,不得擅自离职,违反规定的,应承担相应责任。
3.乙方辞职后,应尽快办理交接手续,确保甲方工作正常进行。
4.双方共同遵守国家有关法律法规,履行各自义务。
五、违约责任
1.若甲方未按照本协议约定履行相关义务,应承担违约责任,并赔偿乙方因此造成的损失。
2.若乙方违反本协议约定,擅自离职或未在规定时间内办理失业保险登记等手续,应承担违约责任。
六、争议解决
因本协议产生的任何争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向人民法院提起诉讼。
七、其他事项
1.本协议自双方签字盖章之日起生效。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本协议未尽事宜,按照国家法律法规及相关政策执行。
甲方(雇主):______________________(签字盖章)
乙方(员工):______________________(签字盖章
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