2024员工短期聘用合同范本5篇.docx

2024员工短期聘用合同范本5篇

篇1

合同编号：[编号]

甲方：[用人单位名称]

地址：[用人单位地址]

法定代表人：[用人单位法定代表人姓名]

联系电话：[用人单位联系电话]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

鉴于甲方需要雇佣专业人员参与其项目工作，根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘用乙方从事短期工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位与期限

----第一条聘用岗位名称：[岗位名称]。工作地点：[具体地址]。乙方应根据甲方的工作需要履行岗位职责并完成相应的工作任务。工作内容包括但不限于项目执行、现场作业等。详细职责和任务按照甲方的相关制度和规定执行。

第二条合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。如有续签意向，需提前沟通并依照相关程序进行续签。

二、工作时间与待遇

----第三条工作时间安排根据甲方实际情况确定，包括正常工时制或弹性工时制。乙方享有国家法定休息休假权利。加班或调休需遵循甲方相关规定。

第四条薪酬待遇根据乙方的岗位性质和工作表现确定，包括基本工资、奖金和福利等。具体标准按照甲方薪酬制度执行。甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得无故拖欠。

三、社会保险与福利保障

----第五条甲方负责为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。乙方应积极配合并提供相关证件和信息以便办理社会保险手续。对于个人应承担的部分，乙方应按照法律规定自行缴纳。甲方可根据公司政策为乙方提供其他商业保险和福利待遇。双方对社会保险的缴纳负有必威体育官网网址义务。如发生社会保险纠纷或变更，双方应依法协商解决。

四、必威体育官网网址义务与知识产权归属

----第六条乙方应对在甲方工作期间接触到的所有商业机密和机密信息承担必威体育官网网址责任，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或用于个人用途。合同终止后，乙方仍应履行必威体育官网网址义务直至该信息成为公开信息为止。任何涉及知识产权的创造和成果，均应归属甲方所有，乙方应配合办理知识产权登记和转让手续。如果乙方违反必威体育官网网址义务或知识产权约定造成甲方损失，应依法承担赔偿责任。甲乙双方共同签订必威体育官网网址协议作为本合同的附件。

五、违约责任与争议解决方式

----第七条若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。违约金的数额和损失的计算方式按照国家和地方相关法律法规执行。对于合同争议部分，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉解决争议。本合同受中华人民共和国法律管辖和约束。

六、其他约定事项条款

甲乙双方在遵循公平自愿原则的基础上可以另行签订补充协议，补充协议为本合同不可分割的一部分并与本合同具有同等法律效力。本合同未尽事宜按照国家法律法规执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。本合同解释权归甲方所有。本合同涂改无效。本合同不得转让和转让给其他单位或个人使用。甲方（盖章）：___________________日期：___________________乙方（签字）：___________________日期：___________________附件：必威体育官网网址协议（视情况而定）以上为本次员工短期聘用合同范本的内容，请甲乙双方仔细阅读并签署确认。如有任何疑问或建议修改之处，请提前沟通协商并达成共识后再签署合同。

篇2

甲方：[公司名称]（用人单位）

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方：[受聘员工姓名]（雇员）

性别：[性别]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址或居住地址]

联系电话：[个人联系电话]

紧急联系人及电话：[紧急联系人姓名及联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规和政策规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本短期聘用合同，共同遵照执行。

一、聘用合同期限

（一）本合同期限为自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

（二）合同期满聘用关系自然终止，如需续签，双方需提前商议并书面通知对方。若甲方继续雇佣乙方，应在合同期满前XX天签订新的聘用合同。否则将视为甲方放弃续签本合同，甲方应按照劳动法相关规定向乙方支付相应补偿金或赔偿