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企业年度安全工作计划（精选6篇）

企业年度安全工作计划篇1

根据《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》的有关规定及

要求，为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真

开展安全生产教育培训和安全操作技能培训，按照“统筹组织分层次、

分系、大规模、大力度”安全培训的要求，采取有力措施，切实把培

训工作抓出成效。是切实加强安全生产教育培训工作，为工程的安全

生产工作提供有力保障特制定安全管理部20xx年度安全教育培训计划

如下：

一、培训工作的指导思想

指导思想：

坚持“安全生产”指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”

的方针，认真贯彻落实《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》

等法律法规和有关要求，紧紧围绕公司安全生产工作部署，明确安全

生产教育培训目标，实现公司安全生产教育培训工作实现规范化、制

度化、科学化管理。

二、培训教育工作的目标

通过安全生产教育培训，公司工业人员全面接受安全生产教育培

训，是安全生产素质和管理水平明显增强，“三违”明确下降，力争

公司所有工作人员持证上岗率达到100%。

三、培训内容

1.国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章

及标准;

2.安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;

3.伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法;

4.应急管理、编制以及应急处置的内容和要求;

5.国内外先进的安全生产管理经验

6.典型事故和应急救援案例分析

7.其他需要培训的内容。

四、培训教育工作的时间

1.公司法人代表和各部门经理每年不少于30学时

2、安全管理人员和技术人员每年不少于40学时

3.其他管理和技术人员每年不少于20学时

4.特殊工种每年不少于20学时

5、其他职工每年不少于15学时

6.待、转、换岗重新上岗前，接受一次不少于20学时的培训

7.新工人的公司、车间、班组三级培训教育时间分别不少于15学

时、15学时、20学时

五、教育和培训的形式与内容

按等级、形式和工作性质分别进行，管理人员的重点是安全意识

和安全管理水平，作业人员的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范

事故的能力。

(一)新工人三级安全教育

对新工人和调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术培训，

经考核合格方准上岗。

三级安全教育是每个刚进公司的新工人必须接受的首次安全生产

方面的基本教育，三级安全教育是指公司、车间、班组这三级。对新

工人和调换工种的工人，必须按规定进行安全教育和技术培训，经考

核合格，方准上岗。

公司级新工人在进入公司前八天每天上午9:00至11:00

新工人再分配到公司之前必须进行初步的安全教育，教育内容如

下：

1.劳动保护意义和任务的一般教育;

2.安全生产方针、政策、法规、标准、规范、规程和安全知识;

3.公司安全等;

车间级新工人被分配到车间前八天每天上午9:00至11:00

车间级教育是新工人被分配车间以后进行的安全教育。教育内容

如下：

1.车间工人安全生产技术操作一般规定;

2.车间安全管理规章制度

3安全生产纪律和文明生产要求

4.车间内部的工作环境和工作特点可能存在不安全因素的危险作

业部位及必须遵守的事项

班组级分配到班组前十天每天上午9:00至11:00

岗位教育实行工人被分配到班组后开始工作前的教育，教育内容

如下：

1.本人从事工作的性质，必要的安全知识，设备及安全防护

2.本工种的安全操作规程

3.班组安全生产的要求和劳动纪律

20xx年公司全年安全培训计划20xx年公司全年安全培训计划4.

本工种事故案例剖析，易发事故部位及劳动防护用品的使用要求

(二)特定情况下的适时安全教育

1.季节性加强冬季、夏季、雨雪天、讯台期工作

2.节假日前后

3.节假日加班或突击赶任务

4.工作对象改变、公种交换的培训时间为上岗前五天上午9:00至

11:00;下午3:00至5:00

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