人保财险劳动合同8篇.docx

人保财险劳动合同8篇

篇1

甲方（公司）：___________________（全称）

乙方（员工）：___________________（员工全称及身份证件号码）

鉴于甲方需要雇佣乙方从事保险业务相关的工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的安排下，担任__________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为甲方的营业场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。

四、劳动报酬与福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准、支付方式等按照甲方规定执行。

2.甲方根据经营情况和效益，以及乙方的岗位变化、工作表现等，可以调整乙方的工资水平。

3.乙方在甲方工作期间，享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。

五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.如乙方违反劳动纪律或甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和客户信息。

2.乙方离职后，仍应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或利用这些信息为自身或其他组织谋取利益。

七、合同的变更、解除与终止

1.合同期间，如甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.合同期间，如乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.合同期满或者双方协商一致，可以终止本合同。

八、违约责任与争议解决

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

________________________________________________________________________________________。

（此处可添加关于培训、竞业限制等特殊条款）

十、附则本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（公司）：___________________（盖章）法定代表人：___________________（签字）乙方（员工）：___________________（签字）签订日期：____年__月__日

篇2

甲方（公司）：中国人民保险财险股份有限公司

地址：[公司具体地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

联系方式：[公司联系电话]

乙方（员工）：________________

地址：[员工住址或住址所在地址]

联系方式：[员工联系电话或其他紧急联系方式]

身份证号：[员工身份证号码]

根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。试用期满经考核合格后，本合同正式生效。

二、工作内容及地点

乙方应按照甲方的要求，担任以下岗位的工作：__________。工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

根据甲方工作需要和乙方的岗位特点，工作时间和休息休假安排按照国家的法律法规以及公司的规定执行。对于因工作原因不能按规定休息的，应按照相关法律规定给予补偿或者安排调休。

四、工资待遇和福利待遇

乙方的工资标准为____元/月（人民币），按照甲方的规定执行绩效工资制度