企业员工雇佣合同6篇.docx

企业员工雇佣合同6篇

篇1

合同编号：[具体编号]

甲方（雇主）：[公司名称]（以下简称“公司”）

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（雇员）：[雇员姓名]（以下简称“雇员”）

地址：[雇员住址]

身份证号码：[雇员身份证号]

联系电话：[雇员联系电话]

根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，甲、乙双方经协商一致，达成以下关于员工雇佣的合同协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意接受甲方的雇佣，从事[具体岗位名称]的工作。乙方应完成该职位所要求的工作内容。

2.工作地点在甲方指定的[工作地点]，乙方应按照甲方的安排按时到达指定工作地点进行工作。

二、工作时间与休假制度

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方统一安排并通知乙方。如遇加班，应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

2.休假制度依照国家法律法规和甲方的相关规定执行。乙方有权享受年假、病假等休假权利。

三、薪资与福利

1.乙方的薪资按照甲方的薪酬制度确定，每月工资为人民币[金额]元整（税前或税后视具体情况填写）。薪资发放时间和方式按照甲方规定执行。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，甲方负责为乙方缴纳社会保险。乙方工伤或职业病，按照国家规定进行认定和赔偿。

四、岗位职责及纪律要求

1.乙方必须遵守甲方的各项规章制度和岗位职责要求，爱护甲方的财产，履行必威体育官网网址义务。不得从事与公司业务无关的活动。

2.乙方违反岗位职责或纪律要求的，甲方有权按照公司规定进行处理，包括但不限于警告、罚款、解除雇佣关系等。

五、必威体育官网网址条款及知识产权归属

1.乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息均应必威体育官网网址，不得泄露或向外部人员透露。离开公司后亦不得泄露或以任何形式用于其他用途谋取个人或其他组织利益。

一、前言

篇2

甲方（雇主）：___________________

乙方（雇员）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务事宜，经过友好协商，达成以下雇佣合同：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，经双方协商同意，可以续约。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事________岗位的工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月________元。

2.甲方根据企业效益和乙方的工作表现，给予乙方相应的奖金和津贴。

3.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费。

4.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假制度。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照规章制度进行处理。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方在工作期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.乙方离职后，仍应保守甲方的商业秘密，直至该信息被公众广泛知晓。

七、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.违约方应支付违约金________元。

八、合同的解除与终止

1.本合同可以在双方协商一致的情况下解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

篇3

甲方（雇主）：___________________________

乙方（雇员）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方在甲方从事相关工作事宜达成以下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方从事的工作内容为：_________________________