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入职简历表劳动合同6篇
篇1
甲方(用人单位):_________________________
乙方(员工):_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方的入职及劳动合同签订事宜,经友好协商,达成如下协议:
乙方填写完整的入职简历表,包括但不限于以下内容:姓名、性别、出生日期、身份证号码、学历、专业、毕业院校、家庭住址、联系电话、紧急联系人及其电话等。乙方应保证所填写信息的真实性和准确性,如有虚假,甲方有权解除劳动合同。
二、劳动合同签订
1.劳动合同期限:本合同为固定期限劳动合同,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.工作内容和地点:乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称、职责及工作地点等详见聘用通知书或岗位说明书。
3.工作时间和休息休假:甲乙双方遵循国家及地方政府的有关规定,执行符合国家标准的工时制度。
4.薪资和福利:乙方的薪资和福利待遇按照甲方的相关规定执行。
5.社会保险:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
6.必威体育官网网址义务:乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担必威体育官网网址义务,不得泄露或擅自使用。
7.违约责任:甲乙双方应遵守本合同的约定,如有违约,应承担相应的法律责任。
三、权利和义务
1.甲方有权根据工作需要安排乙方的工作岗位和职责,并对乙方的工作表现进行考评。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,完成工作任务。
3.乙方享有国家及地方规定的各项权利。
4.甲方应按照合同约定向乙方支付薪资和福利。
5.甲乙双方应共同遵守劳动法律、法规和规章,维护劳动关系的和谐稳定。
四、劳动合同变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更或解除劳动合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出,拒不改正的。
3.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现,劳动合同即行终止。
五、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(用人单位):_________________________(盖章)
乙方(员工):_____________________________(签字)
日期:____年__月__日
此入职简历表劳动合同内容全面、严谨,涵盖了入职简历、劳动合同签订、权利和义务、劳动合同变更、解除和终止以及其他约定等方面。格式清晰、美观,易于阅读和理解。
篇2
甲方(用人单位):____________________
乙方(员工):______________________
鉴于甲方需要招聘人才,乙方愿意加入甲方公司担任相关职位,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,订立以下劳动合同:
一、基本信息
1.乙方入职简历表所填写的内容真实、准确,并愿意承担由此产生的法律责任。
2.乙方的基本信息如下:姓名、性别、出生年月、身份证号码、联系电话、家庭住址等。
二、工作内容和工作地点
1.乙方担任的职位为:____________________。
2.乙方的工作地点为:____________________。
3.乙方的工作内容、岗位职责等按照甲方的规定执行。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方的规定执行,符合国家法律规定。
2.休息休假:按照国家法定休息日制度执行。
四、薪酬待遇
1.乙方的薪资标准按照甲方的薪酬制度执行。
2.甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。
3.其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、必威体育官网网址义务和竞业限制
1.乙方在工作期间及离职后均需要保守甲方的商业秘密,不得泄露或向第三方披露甲方商业秘密及相关信息。
2.乙方在离职后一定期限内(一般为两年内)不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
六、违约责任
1.若乙方在入职简历表中填写的内容不真实,甲方有权解除劳动合同。
2.若乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制,需承担甲方
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