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员工满意度调查方案附问卷
一、调查目的
本次调查旨在全面了解公司员工的满意度，包括工作环境、薪酬福利、职业发展、管理机制等方面，以发现当前存在的问题并找出改进措施，从而提高员工的工作满意度和忠诚度，促进公司和谐发展与提高整体竞争力。
二、调查方式
调查采用以下方式进行：
1.线上问卷调查：利用专业调查平台或公司内部系统，设计一份涵盖多方面内容的问卷，确保员工能够在方便的时间地点填写。
2.个别访谈：针对部分员工进行一对一访谈，深入了解他们的意见和需求。
3.焦点小组：组织若干个小组讨论，邀请不同部门、职级的员工参与，共同探讨问题并提出建议。
三、调查内容
本次调查主要包含以下内容：
1.
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