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icu护士年终个人工作总结（33篇）

在院党委及护理部的领导下，作为一名糖尿病专科护士，我开

展了以下工作。

一、在护理部领导下，成立糖尿病专科网络小组。确定了本专

科小组的工作目标，完善了专科小组的内部建设；规范了糖尿病专

科护理各项操作流程；建立专科护理工作指引：如胰岛素使用操作

指引、血糖仪使用操作指引、口服葡萄糖耐量试验操作指引、糖尿

病足的伤口护理指引等；制定修改完善护理常规，及时评价护理质

量和效果。

二、加强糖尿病专科知识的培训工作，提高小组及科内成员的

业务水平。定期邀请内分泌科医生、糖尿病专科护士对小组及科室

护理人员进行糖尿病专科知识培训。培训内容涉及：糖尿病诊断、

分型、饮食、运动、监测、用药、健康教育技巧、足的保护、心理

防护、胰岛素注射，注射笔、微量血糖仪的.使用及故障排除等。并

进行全面考核，小组成员能将所学的知识传递到科室其他护理人员，

以点带面，有效的提高全院护理人员糖尿病专科护理水平。

三、开展全院糖尿病专科护理会诊、义诊。在护理部领导下建

立糖尿病专科护理会诊制度，因糖尿病病人分散在医院各科室，当

遇到疑难患者时，相关科室向糖尿病专科护理小组提出会诊后，糖

尿病专科护士在24小时内到相关科室实施会诊。会诊后提出护理意

见，并在护理会诊申请单上做好记录。同时积极参加医疗查房及疑

难病症的讨论，从护理角度为糖尿病管理提供合理化的建议。

四、开展各种形式健康教育活动。带领糖尿病专科护理小组成

员积极组织及参与各种糖尿病教育活动，如一对一针对性个体指导、

科室每周一次的小组糖尿病知识讲座、每月一次健康教育大课堂、

社区义诊活动等。将认知教学和行为策略相结合，提高患者的自我

管理能力，从而有效提高患者生活质量。

五、带领糖尿病专科网络小组及科室护理人员积极开展科研、

教学工作。积极推动护理新模式新业务新技术的开展，带领小组成

员在实践中不断总结，发表统计源以上期刊论文多篇；在盐城卫生

技术学院教改班中担任内分泌、代谢、风湿免疫系统护理教学任务，

所授课程获得院、校及学生的一致好评。20__年被评为“院优秀带

教老师”。

六、开展糖尿病患者信息追踪平台，从而对更多的患者实施追

踪管理，有效改善患者生活质量、提高患者满意度，提升医院影响

力。

七、负责医务人员之间及医务人员和糖尿病患者及家属间的沟

通和协调。满足患者治疗的需求减少现存和潜在的治疗冲突，保证

患者获得最佳护理。

当然，在工作中还存在许多不足，我将进一步努力，争取为患

者的健康做出最大的贡献！

icu护士年终个人工作总结篇25

转眼我已做护士工作两年的时间了，回顾这两年来的历程，心

里充满着许多欣慰还有辛酸。我一直用谦和的态度对待病人，为病

人减少一分的痛苦成了我的使命，所以我不愧誉为“白衣天使”的

称号。经常听人说，教师是天底下最光辉的职业，现在我却要说，

护士也同样。因为护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了

社会的尊敬。20--年这新的一年,我们的护理工作也应该更上一个台

阶，为此特制订20--年护士个人工作计划：

一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质

(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士

的“三基”及专科技能训练与考核工作

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强

化她们的学习意识，护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为

主，增加考核次数，直至达标。

2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的

培训与考核计划，每年组织考试、考核2—3次，理论考试要有试卷

并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培

养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项

基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的

护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。

4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考

核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。

(二)加强人文知识的学习，提高护士的整体素养

1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，

先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素

养活动，制定训练方案及具体的实施计划。

安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交

礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼