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支队行风评议自查报告

目录

引言

评议工作组织情况

自查工作开展情况

行风建设情况分析

整改落实与跟踪督导情况

未来工作展望与建议

01

引言

Part

目的和背景

贯彻落实上级关于行风建设的要求,推动支队行风建设深入开展。

通过对支队行风状况的全面自查,发现问题,及时整改,提升支队整体形象和服务水平。

加强与人民群众的密切联系,提高群众满意度和信任度。

STEP01

STEP02

STEP03

报告范围

自查内容包括支队行风建设的各个方面,如服务态度、工作效率、廉洁自律等。

自查时间范围为近一年内,重点关注近期发生的问题和群众反映的热点问题。

本次自查报告涵盖支队全体人员及所属单位。

02

评议工作组织情况

Part

根据支队行风评议工作的要求,成立了由支队领导、相关部门负责人和业务骨干组成的评议小组。

评议小组负责制定评议工作计划和方案,组织实施评议工作,对评议结果进行汇总、分析和反馈,确保评议工作的顺利进行。

评议小组成立及职责

职责明确

评议小组成立

评议工作流程及安排

流程规范

评议工作按照“制定计划、组织实施、结果反馈、整改落实”的流程进行,确保评议工作的规范化和科学化。

时间安排

评议工作的时间安排合理,确保在规定时间内完成评议工作,同时留出足够的时间进行结果分析和整改落实。

VS

参与评议的人员包括支队领导、相关部门负责人和业务骨干,具有广泛的代表性和专业性。

配合情况

参与评议的人员积极配合评议工作,认真履行职责,确保了评议工作的顺利进行和结果的客观公正。同时,各部门之间也加强了沟通和协作,形成了良好的工作氛围。

人员组成

参与评议人员及配合情况

03

自查工作开展情况

Part

自查工作小组成立及职责

01

成立专门的自查工作小组,由支队领导担任组长,成员包括各部门负责人和业务骨干。

02

制定详细的自查工作计划和时间表,明确工作目标和任务分工。

负责组织和协调自查工作的开展,确保各项工作有序进行。

03

1

4

2

3

自查工作流程及安排

制定自查工作方案,明确自查范围、内容、方法和时间安排。

通过问卷调查、座谈会、个别访谈等方式收集意见和建议。

对收集到的意见和建议进行分类整理,分析问题产生的原因和性质。

针对问题制定整改措施,明确责任人和完成时限。

自查结果汇总与反馈

汇总自查结果,形成自查报告,报支队领导审阅。

将自查工作纳入支队年度工作计划,不断完善和优化自查工作机制。

将自查结果和整改措施在支队内部进行公示,接受全体队员的监督。

针对自查中发现的问题,及时跟进整改情况,确保问题得到有效解决。

04

行风建设情况分析

Part

01

02

03

支队行风建设取得显著成效,全体官兵严格遵守纪律规定,积极履行职责使命。

支队注重加强思想政治教育,官兵思想觉悟和政治素质得到明显提高。

支队坚持依法从严治警,加强作风建设,树立了良好的形象和威信。

支队行风建设现状概述

存在的问题和不足

01

部分官兵对行风建设的重要性认识不足,缺乏自觉性和主动性。

02

个别单位在执行纪律规定方面存在宽松软现象,影响了支队整体形象。

03

支队在加强作风建设方面还需进一步加大力度,完善相关制度和机制。

原因剖析

个别单位领导对行风建设重视不够,抓得不紧不实。

部分官兵对行风建设的意义理解不深,缺乏责任感和使命感。

原因剖析及改进措施

原因剖析及改进措施

支队在行风建设方面的宣传教育力度不够,氛围不浓厚。

改进措施

02

加强思想政治教育,提高官兵对行风建设的认识和重视程度。

03

严格落实纪律规定,加大对违规违纪行为的查处力度,形成震慑效应。

01

原因剖析及改进措施

完善行风建设相关制度和机制,推动行风建设常态化、长效化。

加强监督检查和考核评价工作,确保行风建设各项措施落到实处。

05

整改落实与跟踪督导情况

Part

制定详细整改方案

针对行风评议中发现的问题,我们制定了详细的整改方案,明确整改目标、措施、责任人和完成时限。

加强组织领导

成立专门的整改工作领导小组,负责整改工作的组织、协调和督导,确保整改工作有力推进。

落实整改措施

按照整改方案的要求,积极落实各项整改措施,包括加强内部管理、改进工作作风、提高服务质量等方面。

整改方案制定和实施情况

加强现场督导

组织督导组深入基层一线,对整改工作进行现场督导,及时发现问题并督促整改。

强化问责机制

对整改工作中存在的不作为、慢作为、乱作为等问题,严肃追究相关责任人的责任。

建立跟踪督导机制

制定跟踪督导办法,明确督导内容、方式、频次和责任人,确保整改工作得到有效落实。

跟踪督导机制建立和实施情况

开展成果评估

组织专家对整改成果进行评估,客观评价整改效果,确保整改工作取得实效。

及时反馈问题

对评估中发现的问题和不足,及时向相关责任人和部门进行反馈,提出

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