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交定金的用工合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（劳动者）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动力事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同背景及目的

鉴于乙方有意应聘甲方提供的岗位，为明确双方权利和义务，保障乙方的就业权益，双方根据平等、自愿的原则，签订本用工合同。本合同旨在明确双方的权利义务关系，保障甲、乙双方的合法权益。

二、定金条款

1.乙方在应聘时，需向甲方交纳定金人民币______元整。定金作为乙方应聘的诚意保证，不计入乙方工资或其他福利待遇。

2.定金在合同签订后即刻生效，乙方成功入职后，定金将在其首月工资中全额退还。若乙方未能成功入职或违反本合同规定，定金将不予退还。

三、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，从事____________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为_____________________________。

四、工作时间及休息休假

1.甲方按照国家和地方的相关规定，合理安排乙方的工作时间和休息时间。

2.甲方确保乙方享有法定节假日、带薪年假等休息权利。

五、工资待遇及福利

1.乙方的基本工资为人民币______元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的工资。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

六、劳动保护及条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照操作规范进行工作。

七、劳动纪律及规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同期限及终止

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

3.一方违反本合同规定，另一方有权解除合同。

九、违约责任及赔偿

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

2.若乙方违反本合同约定，除承担违约责任外，已交纳的定金不予退还。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

法定代表人（签字）：_______________身份证号：_______________________

联系方式：_______________________联系方式：_______________________

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

地址：___________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲乙双方经友好协商一致，为了明确双方的权利和义务，确保工作的顺利进行，达成以下用工合同：

一、合同双方的基本信息

双方基本信息包括姓名、地址、联系方式等，是合同的重要组成部分，应真实、准确。

二、工作内容的描述

详细描述乙方在甲方的工作职责、任务和目标。应具体明确，以便双方对乙方的工作有清晰的了解。

三、工作时间和地点

明确乙方的工作时间和地点，包括正常工作时间、加班时间、工作地点等。

四、薪酬和福利待遇

明确乙方的薪酬结构、支付方式、支付时间以及各项福利待遇。包括但不限于基本工资、奖金、津贴、社保等。

五、定金的数额及支付方式

双方经协商一致，乙方需向甲方交纳定金，以作为乙方履行本合同义务的保证。定金数额为________元，支付方式