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试用期员工自我总结怎么写7篇

试用期员工如何写自我总结呢？总结要写得有理论价值。一方面，要抓主要矛

盾，无论谈成绩或是谈存在问题，都不需要面面俱到。另一方面，对主要矛盾

进行深入细致的分析，下面是小编给大家带来的试用期员工自我总结，希望能

够帮到你哟!

试用期员工自我总结篇1

我于20__年__月__日正式在客服部前台工作，试用期三个月，时光弹指一挥间

毫无声息的流逝，转眼间试用期接近尾声。回首过去的三个月，内心不禁感慨

万千这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。虽然没

有轰轰烈烈的战果，但也经历了一番不平凡的考验和磨砺。

在这段时间的工作学习中，对同方人环有了一个比较完整的认识；对于公司的

发展历程和管理以及个人的岗位职责等都有了一个比较清晰的认识。在熟悉工

作的过程中，我也慢慢领会了同方人环承担、探索、超越的精神，团结协作、

开拓创新，为同方人环的稳步发展增添新的活力，在领导和同事们的悉心关怀

和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作

学习情况作如下汇报。

我的工作主要是行政管理、费用管理、物资管理及办公室内的一些日常工作。

在工作中我努力做好本职工作，提高工作效率及工作质量。因无工作经验，期

初的一段时间里常常出现问题。

在此谢谢领导和同事们的热心帮助，让我及时发现工作中的不足，并且认真更

正。工作中不断地总结经验教训，后来我也熟悉了每天的工作，及时提交各种

报表，做到主动工作。经过4月中旬去北京的培训，我对本职工作有了一个更

深刻的认识，特别是工作中的一些细节问题，还有领导和同事们提出讨论的问

题，我也有了清楚的认识。工作中需要同事之间团结合作，这一点很重要，也

是加入公司以来同事们给我最深的影响。

当然，我在工作中还在存在着缺点和做得不到位的地方，我会继续努力工作学

习，今后一定尽力做到最好。工作中需要超越的精神，我相信经过努力，工作

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会越做越好。

在此，在对试用期的工作情况及心得体会做一汇报后，我想借此机会，正式向

公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现，

以正式员工的要求做一个全面考量。我愿为同方人环的蓬勃发展贡献我全部的

力量。

试用期员工自我总结篇2

来到公司首先迎来的就是试用期的考验，对我来说这是一道坎，但是我必须要

度过，想要得到公司的肯定，至少在试用期间，要做出样子，做出成绩，这样

等我进入到公司成为正式成员也有更高的起点。

对待工作的太多上，我从来不会压迫也不会过多的思考，很多时候想的太多反

而会约束自己前进，因为顾虑这个顾虑那个，让自己优柔寡断，所以在岗位上

我喜欢直来直去，先做了之后总结，犯错了找到自己错误的地方，改正就是

了，不怕犯错次数多，就怕自己接受不来犯错的次数。

我是一个不怕打击的人，因为在试用期工作中，我经常犯错，经常失败。挨训

成为了日常，但是我并没有因此放弃，因为我一直记住一点，失败是成功之

母，现在的小小挫折，将是我以后工作的开始，更是我成长的关键，所以我在

那段最艰难的时候坚持下来了，坚持下来的原因就是我不愿意认输，更不愿意

就这样被其他人比下去，犯的错我自己会用一个小本子记下来，每天都会查看

自己犯错的错事本，经常告诫自己有哪些毛病，需要自己慢慢改变。因为这样

经常的提醒自己让我一步步走到了最终的彼岸。

工作需要压迫，不是靠他人的压迫而是要考自己的督促压迫自己前进，因为当

别人压迫你前进的时候你只会感到反感，自己强烈要求自己的时候就不会给自

己找任何借口，可以很好的完成基本工作，至少当自己的能力达到了一定的水

平之后就不会有多难，可以轻易的解决了，现在的困难，回首望来，发现原来

非常简单，也非常轻松，并没有我们想的那么难，那么不好做。

我喜欢自己掌握工作的节奏，不喜欢被动的工作，主动的工作让我有更多的选

择空间，前提是你必须要及时完成基本的工作任务，做好基本的.工作，每天我

们都要记住一点，就是不管工作又多累，只是前进路上的一小步，只要我们自

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己做的好，能够完成基本的任务就可以。不必要担心这些问题，时间能够检验

自己的能力能够让我们有更多的成长和发展的空间。

试用期可以说是我鱼跃化龙的阶段，我从一个新人，什么都不了解，不懂的基

础上，开始慢慢蜕变最终走出了一条不同的道路这就是我的生活这就是我的工

作对于自己的能力我从不会