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财务工作计划（精选10篇）

时间在一点点溜走，我们的工作进入新的阶段，行动起来写一份

计划吧。下面是由编辑为大家整理的“财务工作计划(精选10篇)”，

仅供参考，欢迎大家阅读本文。

篇一：财务工作计划精选

20xx年在一如既往地做好日常财务核算工作，加强财务管理、推

动规范管理和加强财务知识学习教育。做到财务工作长计划，短安排。

使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订

20xx年公司财务工作计划：

一、加强规范现金管理，做好日常核算

1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务

工作。

2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。

3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银

行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司

提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制

出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手

续，按规定签发现金以票和转帐支票。

4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。

5、完成领导临时交办的其他工作。

二、个人见意措施要求

财务管理科学化，核算规范化，费用控制全理化，强化监督度，

细化工作，切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、

健康化，更能符合公司发展的步伐。

总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，

提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的

各项工作计划，以限度地报务于公司。为我公司的稳健发展而做出更

大的贡献。

篇二：财务工作计划精选

根据我行20xx年这一年来会计结算工作中的实际情况，我们在

20xx年的工作主要从三个方面着手：抓内控制度建设、抓会计核算质

量、抓柜员业务素质以提高我行的服务水平与风险防范能力。

现就针对这三个方面工作内容制定会计结算部在20xx年的工作计

划：

一、加强内控制度建设，防范风险的发生

随着近年来金融犯罪案件的增多，促使我们对操作的规范、制度

的执行有了更高的要求：

1、定期召开由行长及网点主管参加的内控、制度、风险分析会议，

提出业务处理中出现的问题并解决，同时形成会议纪要对一些各网点

不规范的业务进行统一落实。

2、会计结算部负责着全行的本外币会计、出纳、资金清算、人民

币结算业务的管理。组织落实相关制度、办法及柜面业务核算和管理。

负责人民币结算中间业务的收入。负责综合业务系统参数表的统一管

理。负责全行会计凭证的统一管理，包括领取、分发、保管与销毁的

管理。负责会计专用印章的领取、分发、回收和销毁工作。负责全辖

现金、有价单证等贵重物品保管、调运业务的管理。这些业务的每一

个环节都存在着风险点，要求我们按照制度规定加强对每一个环节的

控制。

3、加强对全行所有网点在制度执行及业务操作中的监督检查工作，

并落实专人负责，发现问题及时提出并督促对问题的整改落实情况，

定期通报会计结算部的检查结果并跟踪落实，杜绝同样问题在网点的

二次发生。

二、加强会计核算工作，提高工作质量

因我行的前台临柜人员的流动性较大，而且我行的新业务新办法

变化较快，对我行的会计核算质量一直都是个挑战：

1、继续执行柜员绩效考核机制，经过20xx年的绩效考核对我行

的临柜人员产生了一定的积极作用。20xx年我们将更好地利用这一个

考核机制，让更多的柜员参加到这个考核中来，以提高柜员的工作主

动性与责任性。

2、对在我们检查中发现的问题除进行通报处理外，我们将继续执

行对临柜人员的经济处罚手段，以及差错人员的业务学习与考试。促

使柜员重视业务差错的发生，努力减少差错。

3、有罚有奖，按照全行临柜人员的差错考核情况，对全年无差错

及工作表现好的柜员进行奖励，以促进柜员的工作积极性。

4、定期、准确、及时地向市分行会计结算部上报各种会计结算报

表。

三、加强业务培训，提高临柜人员的业务处理能力，从而提高她

们的业务素质

员工的素质如何是银行能否发展的根本，在目前人员流动频繁的

情况下我们需要有一支高素质的队伍。

1、制定出培训计划，在20xx年我们准备对我行股改上市后的会

计制度、支付结算办法、新会计科目以及综合业务系统新版本等业务

知识以及各种