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重庆市潼南县梓潼街道干部对大学生村官

认识的升华给人以启示

3年来，重庆市潼南县梓潼街道对大学生村官的教育

培养使用进行了系统的探索，他们的做法给了我们一些启

示。

“对大学生村官究竟怎么培养使用，我们的感受是，

看法影响办法，态度决定热度。”梓潼街道组织委员屈洪民

说，“我们在对待大学生村官的问题上曾经存在认识上的偏

差，把他们叫做‘学生官’，认为他们基层工作一片空白，

不如直接从基层提起来的干部用起来顺手，看不起‘学生

官’。这些挑短和抱怨，说到底是没有用科学理论校正自己

的观念。”

今年1月，街道对所属干部队伍进行了统计，近3年

来，新分来的大学生村官共23人，占现有行政编制干部总

数的40%。

“这就是趋势。”街道党工委书记周鸿说，怎么认识

他们的地位作用？作为一级党委，我们应该把握基层建设的

正确方向。我们的目标是统筹城乡发展，建设社会主义新农

村，实现这一目标，必须提高基层农村干部的科学文化素质，

毫无疑问，大学生村官具有优势，培养使用好大学生村官是

事关基层农村建设和发展的战略问题。无论我们的步伐大

小，都要坚定地朝着这个目标前行。

“现在的问题不是大学生村官到底行不行，而是我们

领导看问题的角度正不正。”街道办事处主任彭绪仁说，

“有的人用自己头脑中固有的模式去套大学生村官，用过去

传统的标准评价他们，往往把他们的特点当缺点，把合理当

无理。我们需要建立新观念新思维。我们不要再争论大学生

村官好不好用、需要不需要，而是必须认清大学生村官是农

村基层人才的重要生长点，研究怎么培养他们。”

为此，街道党工委、办事处制定了《关于进一步加强

大学生村官教育管理办法》，明确要求把抓好大学生村官教

育培养，作为推动基层人才队伍建设创新发展、促进战斗力

快速生成和提高的一项重要工作，摆上重要位置，纳入单位

人才建设总体规划，下大力抓出成效。

认识的升华，赢得步调的一致。大学生村官在基层锻

炼成长的经历，使街道一班人越来越看到大学生村官的潜

力，思路也变得清晰、主动、理性。“他们是基层农村的未

来。他们起步的时候，特别需要理解、尊重、包容和关心。”

安徽师范大学汉语言文学专业毕业的张春姑，2008年

9月考上了潼南县的大学生村官，被派遣到到李台村任职。

李台村有个东升茶山度假村，是潼南县首个市级四农

家乐。这里是一个绿色流淌的生态长廊、美妙绝伦的现代农

业旅游观光胜地。然而游客却不多，春姑想为村里办一个网

站，招引更多的游客。

消息像长了翅膀一样传遍李台村，来自各方的议论在

她耳朵里“狂轰滥炸”。有人认为：“一个学中文的，没有

专业计算机网络知识，眼高手低”；个别村领导有顾虑：“建

网站，要很多资金，其它乡镇都没有干的事，你来干，真是

够天真的！”也有同事善意提醒：“当个村官，就那么回事，

只要能考核合格就行了，何必自讨苦吃呢？万一搞砸了，怎

么收场。”

一盆盆冷水把春姑浇了个“透心凉”，她开始打起了

“退堂鼓”。街道领导得知此事后，态度鲜明：“不要怕她

开始时眼高手低，要提倡学会欣赏与包容，为她加油比什么

都重要”。

为鼓励春姑办好村级网站，街道领导不断给她加油打

气，还给予了资金和技术支持。不到一个月，网站办起来了，

内容包括乡村概况、乡村旅游、党的建设、村务公开、劳务

供需、农技信息等十几个栏目。据了解，这是重庆市第一个

村级网站，春姑办网站的先进事迹还在《重庆日报》“露了

脸”。

目前，网站在帮助村民发展经济、掌握信息、宣传生

态旅游等方面发挥了重要作用。据统计，网站月点击数已达

到15000多人次。通过村级网站的宣传，到村里来投资的企

业越来越多。今年，李台村签约旅游项目资金2亿元，到村

里生态农业旅游景点来旅游的旅客越来越多，2011年，李台

村旅游收入达到300万元，村民发展生态农业旅游的劲头也

更足了。

春姑动情地说：“我的成长过程，就是各级领导不断

给我自信、鼓励、架梯的过程。”

春姑成功办网站一事，给街道领导上了生动的一课：

许多人只想到了成功，没想到成长，没有成长哪有成功？大

学生村官的成长，必须边扬长边补短，先扬长再补短，把发

挥他们的优势作为突破口，多给舞台给机会，这样更有利于

他们在建立自信中补短