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离职辞职合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于乙方在甲方的工作已经完成，现经双方协商一致，就乙方离职辞职一事达成如下协议：

一、协议背景

1.乙方已在甲方担任______职务，工作期限为______年______月。

2.乙方基于个人原因提出辞职申请，甲方已同意乙方离职。

二、离职日期

双方同意，乙方的最后工作日为______年______月______日，自该日起，乙方正式离职。

三、离职补偿

1.甲方同意支付乙方离职补偿金______元。

2.补偿金的支付方式和时间：____________________。

四、工作交接

1.乙方需在离职前完成所有工作交接，包括但不限于工作内容、工作进度、客户信息等。

2.甲方将为乙方提供必要的支持，协助乙方完成工作交接。

五、知识产权和必威体育官网网址义务

1.乙方在甲方工作期间所接触到的所有商业机密、技术秘密、客户信息等，乙方在离职后不得泄露或非法使用。

2.乙方在离职后一段时间内（至少______个月），不得在与甲方业务相关的领域从事竞争性工作。

六、法律责任

1.双方应共同遵守本协议的各项条款，如有违约，应承担相应的法律责任。

2.如因乙方违反本协议中的必威体育官网网址义务或其他约定，给甲方造成损失的，乙方应负责赔偿。

七、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方协商解决。

4.如因执行本协议发生争议，双方应先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、特别说明

1.乙方离职后，不得损害甲方的声誉或利益，不得散布对甲方不利的言论。

2.乙方离职后，仍需遵守甲方的相关规章制度，不得违反。

3.乙方离职后，如有任何工作建议或意见，可通过正当途径与甲方联系。

4.本协议签订后，乙方需尽快办理离职手续，甲方将按照相关规定为乙方办理相关证明文件的出具。

5.本协议的签订并不免除乙方在完成工作交接前应承担的责任和义务。

6.本协议的解释权归甲方所有。如本协议中的条款与法律法规不符，以法律法规为准。甲乙双方在此确认，均已仔细阅读并理解本协议的各个条款，并在知晓其含义的情况下自愿签订本协议。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方就乙方离职辞职一事，根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：

一、协议目的

双方同意明确乙方离职辞职的相关事项，确保乙方离职过程顺利进行，保护双方合法权益。

二、离职原因

乙方因个人原因提出辞职申请，双方经协商一致同意乙方离职。

三、离职日期

乙方离职日期为：_______年______月______日。乙方需在离职日前完成工作交接等事宜。

四、薪资结算

1.薪资结算至离职日，乙方应完成工作交接并经过甲方确认后，甲方将支付乙方应得的薪资。

2.乙方在离职后需按照税收法律法规的规定缴纳个人所得税。

五、必威体育官网网址义务

乙方在离职后仍需对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。乙方不得将甲方商业秘密泄露给任何第三方。

六、竞业限制

根据甲方业务需要，双方可协商约定乙方离职后在一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。

七、违约责任

1.双方应共同遵守本协议的各项条款，如有一方违约，应承担相应的法律责任。

2.乙方如违反必威体育官网网址义务或竞业限制约定，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

八、争议解决

1.本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.双方在本协议中未约定的事项，按照相关法律法规执行。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本协议的解释权归甲方所有。如有任何疑问，双方可协商补充修改。

十、签字确认

甲方（雇主）：____________________（盖章）

法定代表人：_____