引进人才协议书参考范本5篇.docx

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引进人才协议书参考范本5篇

篇1

甲方(单位名称):_________________________

乙方(人才姓名):_________________________

鉴于甲方需要引进具备专业技能和经验的优秀人才,乙方愿意在甲方公司工作并贡献自己的智慧和才能,为明确双方权利和义务,达成以下引进人才协议:

一、协议目的

1.甲方为了推动公司发展,需要引进高素质的专业人才。

2.乙方愿意在甲方的引领下,发挥自身专业技能和才能,共同推动公司发展。

3.本协议旨在明确双方的合作内容、方式和期限等,保障双方的权益和义务。

二、工作内容及要求

1.乙方应在甲方的安排下,认真履行工作职责,按时完成工作任务。

2.乙方应积极参与到甲方的技术研发、项目管理、市场营销等核心工作中,为公司发展贡献力量。

3.乙方应遵守甲方的各项制度和规章制度,保守公司商业秘密,维护公司利益。

4.甲方应提供必要的工作条件和支持,为乙方发挥才能创造良好的工作环境。

三、引进人才待遇

1.甲方将按照公司规定,为乙方提供相应的薪酬和福利待遇。

2.乙方在甲方工作期间,将享受公司提供的培训和发展机会。

3.甲方将根据国家法律法规和公司规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金等费用。

4.在协议有效期内,甲方将根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。

四、协议期限及终止方式

1.本协议自双方签字之日起生效,有效期为_____年。

2.协议期满后,经双方协商一致,可以续签本协议。

3.在协议有效期内,如乙方违反本协议规定,甲方有权解除本协议并不承担任何责任。

4.在协议有效期内,如甲方未能按照协议规定提供必要的工作支持和条件,乙方有权解除本协议。

5.本协议的解除应当经过双方协商一致,并书面确认解除协议。

五、必威体育官网网址条款

1.双方应保守本协议涉及的商业秘密和机密信息。

2.未经甲方同意,乙方不得向第三方透露任何涉及甲方商业秘密和机密信息的内容。

3.乙方在离开甲方公司后,仍应保守在甲方任职期间接触到的商业秘密和机密信息。

六、争议解决

1.本协议的履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决。

2.若协商不成,双方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):_________________________乙方(签字):_________________________

日期:_____________国籍:_____________籍贯:_____________

篇2

甲方(用人单位):____________________

地址:_____________________________________

联系方式:____________________________

法定代表人:_____________________________

乙方(引进人才):____________________

住址:_____________________________________

联系方式:____________________________

身份证号码:_____________________________

鉴于甲方需要引进具有专业技能和创新能力的人才,以推动公司发展,乙方愿意以自身专业技能和创新能力服务于甲方,根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、诚实、信任的基础上,经充分协商,达成如下引进人才协议:

一、协议目的

为共同实现甲方和乙方的共同发展目标,甲方同意引进乙方作为公司的高级人才,乙方愿意在甲方的指导和安排下,为甲方提供专业服务。本协议旨在明确双方的权利和义务,规范双方的合作行为。

二、工作内容及要求

1.乙方的主要工作内容:具体工作内容根据甲方的需求而定,包括但不限于技术研发、项目管理、市场营销等高级职务。乙方应按照甲方的要求完成相应的工作任务。

2.工作要求:乙方应尽职尽责,全力以赴完成工作任务。同时,乙方应遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密。

三、工作时间和地点

1.工作时间:按照甲方的规定执行。如因工作需要,经双方协商,可调整工作时间。

2.工作地点:主要在甲方公司所在

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