公益性岗位上岗合同模板.docxVIP

公益性岗位上岗合同模板

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

乙方（公益性岗位员工）：

鉴于甲方为履行社会责任，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，设置公益性岗位，乙方愿意在甲方处从事公益性岗位工作，双方经平等协商，自愿签订本合同，以明确双方的权利义务。

第一条合同期限

本合同为固定期限合同，期限自____年__月__日至____年__月__日。

第二条工作内容

乙方同意在甲方处从事公益性岗位工作，具体工作内容和职责由甲方根据实际情况安排。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每日__小时，每周__天，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

第四条工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的地点。

第五条工资待遇

甲方按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，具体数额为每月人民币__元。

第六条社会保险和福利

甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第七条必威体育官网网址义务

乙方在履行本合同期间，对甲方的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

第八条违约责任

任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条合同的解除

本合同在履行过程中，如遇不可抗力或其他法定事由，经双方协商一致，可以解除本合同。

第十一条附件

1.甲方提供的公益性岗位工作职责说明书；

2.乙方签署的必威体育官网网址协议；

3.双方约定的其他附件。

第十二条合同的生效

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

第十三条其他

本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________

法定代表人（签字）：__________

签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：__________

签订日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（公益性岗位员工）：

丙方（第三方监管机构）：

鉴于甲方为履行社会责任，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，设置公益性岗位，乙方愿意在甲方处从事公益性岗位工作，丙方作为第三方监管机构，负责监督甲乙双方履行本合同，并保障甲方的权益。双方经平等协商，自愿签订本合同，以明确三方权利义务。

第一条合同期限

本合同为固定期限合同，期限自____年__月__日至____年__月__日。

第二条工作内容

乙方同意在甲方处从事公益性岗位工作，具体工作内容和职责由甲方根据实际情况安排。

第三条工作时间

乙方的工作时间为每日__小时，每周__天，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

第四条工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的地点。

第五条工资待遇

甲方按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，具体数额为每月人民币__元。

第六条社会保险和福利

甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第七条必威体育官网网址义务

乙方在履行本合同期间，对甲方的商业秘密、技术秘密等必威体育官网网址信息负有必威体育官网网址义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

第八条违约责任

任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条合同的解除

本合同在履行过程中，如遇不可抗力或其他法定事由，经双方协商一致，可以解除本合同。

第十一条丙方的权利和义务

1.丙方有权监督甲乙双方履行本合同，保障甲方的权益。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并将评估结果反馈给甲方。

3.丙方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和工作纪律。

4.丙方有权要求甲方按照合同约定支付乙方工资和缴纳社会保险费。

5.丙方有权要求甲方提供乙方的工作表现和评估结果。

6.丙方有权要求甲方提供乙方的工作记录和考勤记录。

7.丙方有权要求甲方提供乙方的工作环境和工作条件。

第十二条丙方的违约责任

丙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

第十三条乙方的违约责任

乙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

第十四条甲方的主导地位

1.甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并将评估结果反馈给丙方。

2.甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和工作纪律。

3.甲方有权要求乙方提供工作记录和考勤记录。

4.甲方有权要求乙方提供工作环境和工作条件。

5.甲方有权要求乙方提供工作