转型经济环境下人力资源开发.docx

一、引言

随着科学技术的进步和世界经济一体化的到来，人力资源成为各国争相竞争的重要资源。我国作为人口大国，拥有得天独厚的人力资源优势，但是仅靠人力资源数量难以取得长久优势，只有不断提升质量，依靠高素质人才抢占科技和经济制高点，才能推动经济的转型升级，适应新时代经济发展需要。目前我国正处在经济转型时期，随着经济体制的转变、产业结构的调整，国家各层面、各领域的人力资源开发都面临着艰巨挑战。如何抓住机遇、迎接挑战，赢得人力资源数量和质量的双优势，已经成为我国人力资源开发的当务之急。

二、我国人力资源开发管理面临的挑战

（一）自主创新人才不足，科技领军人物缺乏我国人力资源一直面临着“千军易得，一将难