内部竞聘结果报告 .pdf

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内部竞聘结果报告

篇一:竞聘结果公告

您的满意,我的追求

竞聘结果公告

公司各部门(店):

根据《部门经理、店长竞聘方案》,物流中心经理助理、

仓库主管一职内部竞聘工作已于XX年2月12日全部结束,

经过简历筛选、笔试、面试,结果是杨雪梅、赖井正两位同

志胜出,竞聘成功。因赖井正同志考虑到个人发展方向问题,

主动放弃竞聘资格。最后经公司干部内部竞聘工作领导小组

研究决定:杨雪梅同志被聘任为物流中心仓库主管;物流中

心经理助理岗位暫时不予考虑。

现将本次竞聘结果公布如下:

此次竞聘由行政人事部组织,督查委全程监督跟踪,避

免了人为因素的影响,真正体现了公平公正的选聘原则。

公司今后将继续推行管理干部的选聘制度,平时的管理

干部的缺编补全也将尝试使用此方法选聘干部,真正做到能

者上,平庸者下,为员工发展提供良好的平台,望其他员工

在今后的选聘工作能大胆站出来,积极参与到公司组织的各

项活动,努力营造和谐、团结、竞争的工作氛围。

特此公告

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行政人事部

二○一四年二月十七日

篇二:企业内部竞聘分析报告

竞聘报告

我是**,毕业于湖南公安高等专科学校,公安管理专业,

从此与管理结下了不解之缘。

军事化的管理,严格的训练,练就了我强健的身体和顽

强的意志,也造就了我自强不息、开

朗乐观的性格;加上从小学习民族舞蹈,艺术的熏陶也

给予我女性特有温柔细腻,感谢父母

的悉心培养和师长的教导。过往学习生活特殊的经历,

在广东七年时间的工作学习锻炼,在

个人的职业生涯发展中,起到了举足轻重的作用。每当

遇到困难、经历挫折的时候,都身怀

一颗感恩的心,微笑着面对人生的跌宕起伏,坚信所有

的困难都只是黎明前的黑暗。每当走

出困境,审视走过的路,对事业和人生有了新的解读,

人生的阶梯,又迈向了新的高度。短

期目标的实现,推进长远目标的发展。努力进取、积极

向上所获得的成就和荣誉,时时刻刻

鞭策着我,激励着我,在职场中努力拼搏,用青春和汗

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水、激情和梦想,书写无怨无悔、精

彩纷呈的人生篇章!

一、过往的经历

接触物业管理,是在XX年7月。当时所在的公司是从

事实业投资、后勤配套服务的综

合性企业。包括工业园区智能化设施设备建设与维保;

政府、学校及工业园区物业管理服务;

承接华为、爱默生等大型企业厂房、实验室的装饰装修

工程。我担任品质部客服专员一职,

主要工作内容有:1、定期电话访谈和实地回访客户(访

谈对象为政府、学校及工厂的主要领

导成员),根据客户的意见和建议改善服务质量、提高

服务平,全面提升客户满意度;2、建

立客户管理体系,制定《客户服务礼仪和规范》、《客户

名录》、《季度客户满意度调查分析报

告》、《评分统计及具体情况分析》等各类表格和文书;

3、跟踪解决处理客户提出的问题并及

时向客户反馈,整改完成后定期检查,填写《品质部纠

正〈预防〉措施表》存档保存。对我

来说,这是一个全新的挑战,在“前无古人、后无来者”

的工作环境中,我勤奋努力,开拓

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创新,用饱满的工作热情、富有亲和力和感染力的笑容,

结合以往工作的经验,成功建立了

客户关系管理体系,各分公司对口单位客户满意率以每

季度5%—10%的速度递增。XX年7

月—XX年6月,客户满意率达到平均98%的优秀水平。

付出总有回报,公司对我的成绩给予了充分的肯定。XX年6

月,我被公司任命为深圳

市海滨中学管理处主任,年轻激情饱满的我从此有了一

个在物业管理这个朝阳产业中独立施

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