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企业员工合同书范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，特订立本合同。

一、合同期限

1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________________。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照公司规定执行。

2.休息休假：按照国家有关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为______元/月。

2.根据工作表现和公司效益，乙方可享受岗位补贴、绩效奖金等福利待遇。

3.甲方按月向乙方支付劳动报酬，不得无故拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件，保障乙方的身体健康和安全。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用劳动保护用品。

3.甲方应向乙方提供必要的职业技能培训和职业健康检查。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

2.乙方享受国家规定的社会保险待遇。

3.甲方根据公司政策，为乙方提供其他福利待遇。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照公司规定进行处理。

八、必威体育官网网址条款和竞业限制

1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密予以必威体育官网网址，不得泄露。

2.乙方离职后，在一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。具体限制期限为______年。

3.若乙方违反必威体育官网网址条款和竞业限制，应承担相应的法律责任。

九、合同的变更、解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方均可依法解除劳动合同。解除合同应当提前通知对方，并按照法律规定支付经济补偿金。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

地址：______________________________________

联系方式：_____________________________

法定代表人：____________________________

乙方（员工）：_____________________________

性别：__________________年龄：___________

身份证号码：__________________________________

住址：______________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方从事的职位为：___________________________。

2.乙方的工作地点为：根据甲方业务需要，乙方需在甲方的分支机构或相关合作单位工作。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间制度按照甲方的相关规定执行。

2.甲方按照国家法律规定安排乙方休息休假。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为______元/月。

2.甲方根据企业经营效益、乙方的工作表现及考核结果，确定和调整乙方的工资水平。

3.甲方按时足额发放乙方工资，