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销售技巧与销售管理销售导言:如果你有方法能让对方觉得“爽”…………对方就失去了抵抗力!销售培训目的:提升业绩、提升自我的社会竞争力、提高收入!销售的两大类型:※告知型:不论你需不需要,只负责告诉,给顾客的感觉:“纯粹的销售人员、卖东西,我要卖”只负责说明与解释的工作。※顾问型:是顾客的一位顾问与专家,与顾客建立信赖,引导顾客的需要,给顾客要的、为顾客解决问题。(销售医生型:负责检查→诊断→开处方,望、闻、问、切,病人听医生的。)销售的几类模式:1、单对单:以对方为主,尽量配合需求,认同其价值。2、单对多:销售人员的素质必须很高,非常的专业,以我方为主,需要有公众演讲的能力。3、多对单:分工明确、各司其职,协同合作,切忌少插嘴。4、多对多:设计流程、分工明确、优势互补,成效高,切记排除干扰。销售的场所:…我方熟悉的场所:资源为我支持,但注意对方容易恐惧,需要使其放松…他方熟悉的场所:资源为他支持,需要注意排除干扰。…双方陌生的场所:双方都容易放松,注意提前到达。…三种情况不谈业务的情况:时间不够、情绪不对、场合不对。销……什么?产品?还是“自己”,让自己看起来就是个好产品。懂得包装自己。售……什么?“观念”!观:“价值观”念:“信念”卖顾客想买的容易,卖自己想卖的难。配合别人的观念容易,改变别人的观念难。顾客的信念不等于事实!大家有疑问的,可以询问和交流可以互相讨论下,但要小声点买……什么?“感觉”!看不见摸不着,是一个综合体。一个人一生中买的最大的三笔单:“生”、“婚姻”、“死”卖……什么?“好处”!顾客不买产品,只买产品给他带来的好处。一流的销售人员贩卖结果,二流的销售人员贩卖成分。做销售容易吗?………….!难!!!
难在那里???难在让你进店的顾客心甘情愿、非常满意的从他的皮夹子里把钱掏出来。逃避痛苦的力量大于追求快乐的4倍....!销售的六大问句:A—你是谁?B—你要跟我谈什么?C—你谈的事情对我有什么好处?D—如何证明你讲的是事实?E—为什么我要跟你买?F—为什么我现在要跟你买?销售人员遭到拒绝是一个非常正常的事,人生不如意十之八九,坚持,战胜拒绝,学会总结。销售的沟通技巧:1、互换角色:假如我是他,怎么想,怎么看?站在对方角度看一下,换下位置。沟通:文字7%、语调38%、肢体动作55%。2、两大障碍:A、视觉障碍,B、听觉障碍3、说服三要素:A、什么人?(人格魅力)B、说什么?(内容)C、怎样说?(表达方式)4、沟通双方:自己(问)V对方(说),多听少说。怎样让对方多“说”→“问”!销售的沟通技巧:5、沟通方式:开放式/约束式(可不可以?方不方便?喜不喜欢?)/选折式(有空间,例子:这个星期内哪天去你那里比较方便?)/反问式:用问题解决问题。6、问的关键:(1)肢体语言,表情(2)语气,语调(3)问简单,容易回答的问题(4)问是的问题(提前想好答案)(5)从小事开始(6)问答二选一的问题(7)尽量少说。7、聆听的技巧:听懂/听懂没说的/要你帮他说出来的话/听懂为什么说这句话,比说更重要。8、沟通的其它注意事项:礼貌(听别人讲话是恭维)/用心听/态度诚恳/记笔记(记重点可以回顾、没明白的可以回问)/重新确认/停顿3—5秒(表示思考)/不打断、不插嘴/不明白追问/不要发出声音/点头微笑/眼睛注视对方鼻尖或前额/听话时不要组织语言。赞美的技巧:1、真诚的、发自内心的。2、抓闪光点。3、具体。4、见解。5、赞美第三者(企业的产品、人或物)。6、及时。7、公众赞美。`赞美的用句:1、你真不简单。2、我很欣赏你3、我很佩服你。4、你很特别。肯定认同用句:1、你说得很有道理,我理解你的心情(万岁)。2、我了解你的意思,感谢你的建议。3、我认同你的观点。4、你这个问题问得很好。5、我知道你这样做是为我好(这句话条件:关心你的人)沟通最重要的是:
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