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附件8
(2013年制定,2024年修订)
一级二级
指标内涵与评分原则分值
指标指标
实习材料归档齐全。包括成绩单,成绩评定标准;实习执行
1.1计划,实习工作总结;学生实习手册(含个人实习总结),
材料实习单位鉴定意见;(实习考核材料),教师用教学手册,
10
归典型报告材料等。缺少计划、总结、成绩标准、实习手册数
(10分)量与成绩单中学生人数不符,不得分;其他材料每缺1项扣
213
分;其他问题扣-分。
1.
材料【管理】学院或专业成立了实习工作组织机构且责任与分工
管理明确;制订了实习管理办法(实习条例)等制度;实习指导
10
(30分)1.2教师组成员(含校外实习基地)名单与任务安排等。缺1项
管理扣2分。
文件【安全】学院或专业制定了实习安全管理规定(安全细则);
20
(分)实习安全事故应急预案;组建实习安全责任小组;分散实习
10
13
学生的安全承诺书齐全。缺项扣分;“承诺书”数量不
13
足扣-分。
【计划】执行计划内容完整,符合教学大纲;实习类型与形
式、内容和要求、考核方式与要求等明确;起止时间与地点、
学生与教师团队等信息准确;对分散实习和时间≥3周的实8
习,有具体检查(巡视)安排与要求。不符合上述要求,每
2.112
处扣-分。
计划
总结【总结】实习总结格式规范;内容体现了实习工作完成情况,
(15分)教学内容落实情况,实习成绩构成与成绩分布情况,学生完
成实习手册及实习收获情况,指导教师或相关负责人对实习
7
2.过程的检查(巡视)情况,单位评价意见以及对典型或特殊
材料12
事件的处理情况等。不符合上述要求,每处扣-分;其他
质量问题扣1-3分。
40
(分)
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