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2021年大学生就业心态调查报告

2021年大学生就业心态调查报告1

为全面了解山东省大学生当前心理健康状况，山东省社会科

学院省情综合研究中心、山东大明经济发展研究中心于__年9月

至11月对山东省部分高校大学生进行了问卷调查。调查显示，

山东大学生就业心态日趋理性，而且不怕吃苦，希望提高自身能

力以应对就业难。

本次调查共发出问卷1000份，回收有效问卷940份，回收

率为94%，其中男生372人，女生568人;本科生686人，研究

生254人。

在“你希望毕业后的去向是什么”的调查中，33.88%的大学

生选择了“在工作中寻找机会深造”，30.69%的学生选择了“继

续深造”，24.92%的学生选择了“就业”，还有10.51%的学生

选择了出国发展。

调查显示，山东大学生的就业心态日益理性。在“毕业后找

什么样的工作”调查中，选择“符合自己专长”、“有发展空间”

两项的学生都占被调查者的一半以上，34.36%的学生倾向于找

“社会地位高、收入高”的工作，选择“无所谓”和“要我就不

错了”等选项的学生均占被调查者的2%左右。在“毕业后你希

望在哪工作”的调查中，45.98%的学生选择“省内”和“省内发

达城市”，23.94%的学生选择“北京、上海等国内经济发达城市”，

10.87%的学生选择“回生源地”。

此外，在“你是否能吃苦耐劳”选项调查中，75.11%的山东

大学生选择了“可以，吃苦能够锻炼自己的毅力”。敢于吃苦、

勇于拼搏仍然是山东大学生的主流精神状态。

“如果能改变自己，你最想改变的是什么?”此项调查发现，

38.65%的学生选择了“能力”，19.50%的学生选择“知识”，11.67%

的学生选择“习惯”，还有10.33%的学生选择“财富”。.

2021年大学生就业心态调查报告2

来自教育部的统计数据表明，__年全国高校毕业生人数，又

将再创历史新高——达到559万人，比__年增加64万人。去年

10月劳动和社会保障部透露，__年应届大学毕业生占新成长失

业青年比重有所增加，目前我国应届大学毕业生就业形势很严

峻。在所有求职人员中，失业人员所占比重为54.3％。其中，

新成长失业青年占20.5％，而在新成长失业青年中，应届高校

毕业生占40％。有专家介绍，__年之前，由于我国大学毕业生

人数还将逐年增长，供给增长率每年约为7％，预计需求增长率

每年不超过5％，供需缺口还会扩大。

那么，现在大学生的就业心态如何？在新近揭晓的中华英才

举办的第六届大学生雇主调查显示，大学生的薪酬期望值持续降

低，偏爱以国企为代表的稳定型企业，有近1／4的学生将国有

企业作为求职首选。

经历是财富

来自中国青年报社会调查中心一项针对全国青年读者的调

查显示，53.7％的青年同认为第一份工作主要是“积累经验”，

而31％的青年则把重点放在“挣钱”上。虽然整体上以“长远

利益”为打算的青年占多数，但“生存”的压力使他们不得不更

现实。

“收入过低”对于初入职场产生的压力逐年上升，调查中，

在“60后”、“70后”和“80后”人群中，以“收入过低”作

为首要因素的，分别占16.4％、18.9％、20.2％。“我们这一

代不一样，我们读书掏光了家里的积蓄，毕业了又满街都是大学

生找工作”，有“80后”受访者这样说。

一位资深策划人在和几位即将迈入职场的实习生讨论这个

问题时说，从学校的练习场进入职场的真正跑道，每个人都要尽

快令自己成长起来，社会的竞争不再只限定同龄人间，经验决定

了你的起点，更决定你的速度。同时经验不是一蹴而就的，潜心

地在职场中学习，做个“有心人”，才是长久之计。

该策划人认为，入职期一切不成熟的心理都该抛弃，比如“宁

做凤尾，不做鸡头”的心态，由于大公司的发展已经比较成熟，

只需要在前人所建立的框架里行事；同时由于大公司名气大，个

人的荣誉感、虚荣心能得到很好的满足。而在小公司，很多框架

是要你去搭建的，需要你发挥更大的创造力和更强的适应环境的

能力，压力很大。但是小企业用人机制相对更加灵活，对于那些

希望挑战个人空间，实现自我价值的学生来说，是一个不错的